Ich habe eine Bekannte bei Google. Sie hat mich weiterempfohlen, dann kontaktierte mich ein Recruiter nach einigen Tagen. Es kam zum Videochat. Keine zu schwierige Frage über BST. Ich hatte ein wenig Probleme mit einer Lösung, doch schließlich (nach einem Tipp) habe ich es erfunden. Coden war eher einfach. Nach zwei Wochen wurde ich in die Firma eingeladen. Ich hatte 5 Runden je 45 Minuten. Fragen über Algorithmen, Systemdesign, Bitoperationen. Nichts besonders Schwieriges. Nach zirka 10 Tagen rief mich ein Recruiter an und teilte mir mit, das Recruiting-Komitee habe entschieden, mich nicht einzustellen, wegen der Programmier-Geschwindigkeit.