Me postulé en línea. El proceso tomó 3 meses. Acudí a una entrevista en EY (Valladolid) en abr 2020
Entrevista
Hay varias fases. Lo primero es hacer unos test psicotécnicos y de inglés que te envían por correo y se hacen online. Si los pasas, luego tienes una dinámica de grupo también online con candidatos de otras áreas de negocio que no tienen que ver con la auditoría. Luego entrevista online con RRHH y luego entrevista presencial con el área de negocio (es decir con los manager/seniors de la oficina en la que vas a trabajar).
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
Por qué esta empresa, por qué este trabajo, por qué los estudios que elegiste, donde te ves de aquí a 5-10 años...
Me postulé a través de una facultad o universidad. Acudí a una entrevista en EY (Roma)
Entrevista
1- Chiamata con HR
2- Assessment di gruppo e successivo colloquio conoscitivo con HR
3- colloquio tecnico con manager
4- colloquio motivazionale con partner
il Processo di colloquio è durato circa due settimane e mezzo
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
bilancio secondo oic e ifrs, ammortamenti, ratei e risconti con esercizio
fairly similar to all other big 4. Only difference for me was that I was based in Auckland and I was applying for a Sydney based role. So they had me skip the assessment day and just do a case study followed by a 2 panel interview.
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
What do you think is the most important skill you need for this role ?
Llamada telefónica, pruebas online de inglés y personalidad, dinámica grupal, entrevista con RRHH y entrevista final con el manager para evaluar competencias técnicas y habilidades profesionales del candidato seleccionado potencial.