Processus de recrutement en 4 étapes : Première rencontre : Talent acquisition, 2 eme : avec le head of sales. 3eme : un case study sur site, 4eme : rencontre avec la DRH. Fluide et rapide pour les intervalles.
Me postulé en línea. El proceso tomó 2 semanas. Acudí a una entrevista en Worklife.io (París) en abr 2024
Entrevista
Entretien avec un TA / puis visio avec la manager / étude de cas (a préparer puis présentation en visio ou presentiel)avec le CRO et décision rapide par la suite.
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
Présentation / connaissance du métier / mise en situation / culture fit / présentation de Worklife.
