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      Entrevista para Learning Consultant

      10 de jul de 2017
      Candidato de entrevista anónimo
      Sin ofertas
      Experiencia negativa
      Entrevista promedio

      Solicitud

      Me postulé en línea. Acudí a una entrevista en Teradata

      Entrevista

      Multiple rounds of interviews. Started off with a phone call with hiring manager. Then a call with the recruiter. Next was a group presentation with hiring manager and multiple employees. After that was a face to face with director. Then reference check. Hiring manager was extremely indecisive. One of the most drawn out interview processes I have ever experience. Very unprofessional behavior. My recommendation...let the recruiter handle the interview process. Learn how to say know instead of dragging candidates through multiple interviews only to keep them waiting. Couldn't pay me to reapply for a position in the same department.

      Preguntas de entrevista [1]

      Pregunta 1

      Tell me why I should hire you over someone else?
      1 respuesta