Telefoninterview und anschließendem Assessement Center (2-tägig) Telefoninterview: 30 min, sehr freundlich, sehr angenehme Fragen, Feedback innerhalb von wenigen Tagen Assessment Center Ablauf: Vorstellungsrunde, Fragerunde, Gruppendiskussion, Mitarbeitergespräch (Kritikgespräch), Verhandlungsgespräch (Kunde), Fallstudie mit anschließender Präsentation Atmosphäre: Beobachter sehr freundlich, gute Stimmung zwischen den Bewerben, AC wurde von externer Firma durchgeführt