Ir al contenidoIr al pie de página
  • Empleos
  • Empresas
  • Sueldos
  • Para empleadores

      Impulsa tu carrera profesional

      Averigua cuánto podrías ganar, encuentra el empleo perfecto y comparte información sobre tu vida laboral y personal de forma anónima.

      employer cover photo
      employer logo
      employer logo

      Optiver

      Empleador activo

      Información
      Evaluaciones
      Pago y prestaciones
      Empleos
      Entrevistas
      Entrevistas
      Búsquedas relacionadas: Evaluaciones de Optiver | Empleos en Optiver | Sueldos en Optiver | Prestaciones en Optiver
      Entrevistas en OptiverEntrevistas para el cargo de Software-ontwikkelaar en OptiverEntrevista en Optiver


      Glassdoor

      • Acerca de
      • Premios
      • Blog
      • Contacto

      Empleadores

      • Cuenta de empleador gratuita
      • Centro de empleador

      Información

      • Ayuda
      • Pautas
      • Condiciones de uso
      • Privacidad y opciones de anuncios
      • No vender ni compartir mi información
      • Herramienta de autorización de cookies

      Trabaja con nosotros

      • Anunciantes
      • Oportunidades laborales
      Descargar aplicación

      • Buscar por:
      • Empresas
      • Empleos
      • Ubicaciones

      Copyright © 2008-2026. Glassdoor LLC. "Glassdoor", "Worklife Pro", "Bowls" y sus logotipos son marcas comerciales registradas de Glassdoor LLC.

      Empresas seguidas

      Sigue a tus empresas favoritas para estar al tanto de las últimas oportunidades y disponer de información desde adentro.

      Búsquedas de empleo

      Recibe recomendaciones y actualizaciones personalizadas al iniciar tu búsqueda.

      Entrevista para Software-ontwikkelaar

      31 de ago de 2013
      Candidato de entrevista anónimo
      Ámsterdam
      Sin ofertas
      Experiencia positiva
      Entrevista fácil

      Solicitud

      Me postulé en línea. El proceso tomó más de 1 semana. Acudí a una entrevista en Optiver (Ámsterdam) en ago 2013

      Entrevista

      Ze reageren heel snel na de sollicitatie, een paar dagen. Dan moet je de toets op Shl doen die je probleemoplossend vermogen probeert in te schatten. De toets bestaat uit het soort problemen als wie leeft in welk huis, vormen roteren etc., niets bijzonders, je moet gewoon zorgvuldig zijn, alhoewel sommige problemen erg achterlijk waren. Je hoeft echter niet 100 % te halen, dus dat zou gemakkelijk moeten zijn. Na een dag of twee krijg je een simpele programmeeropdracht, die van mij ging over tree traversal, corrigeer de code, controleer het met testjes. Heb er niet veel moeite in gestoken, heb het in één avond gedaan, ze verwachten van je dat je er een week over doet. Na een paar dagen krijg je een telefoontje en je krijgt een kans om je oplossing met een teamleider te bespreken. Ook krijg je de kans om een aantal standaardvragen over je huidige ervaring. Daarna nodigen ze je uit voor een interview ter plaatse die ze voor de volgende dag inplannen. Ze voelden zich heel erg gehaast. Daar heb je een hele simpele geschreven technische toets, zoals bijvoorbeeld: keer de string om enzovoort. Terwijl je een vrij standaard gesprek hebt met een personeelszaken, controleren ze je antwoorden. Daarna komen ze om deze te bespreken. Ze kwamen bij mij een beetje close-minded over, ze waren niet echt up to date en ze hadden een voorkeur voor standaardantwoorden. Probeer geen indruk op ze te maken met mooie dingen en overschat niet de lastigheid van de vragen, het kan zijn dat ze simpelweg onoplettend waren toen ze de vragen voorbereidden, in plaats van dat ze je kennis van de duistere hoeken willen controleren. Daarna bieden ze je een paar heel simpele white-board programmeertaken aan, waar ik ellendig faalde. Ik schaam me zo dat ik je niet zal vertellen wat voor een soort probleem ik wist te verpesten, maar ik vertel je wel dat het heel simpel en best standaard is. Op dat moment stopten ze terecht het interview. Al met al waren ze best vriendelijk, het enige vervelende ding was de shl.com ervaring. En als je er binnen wilt komen, bereid het interview een beetje voor en doe geen stomme dingen. Dat zou genoeg moeten zijn.

      Preguntas de entrevista [1]

      Pregunta 1

      Geen, het is gemakkelijk, behalve als je het zelf moeilijk maakt.
      Responder pregunta
      1