Le processus s'est déroulé en trois étapes : un premier entretien avec une RH pour discuter de mon parcours, suivi de deux entretiens avec l'un des fondateurs. Les échanges étaient clairs, bien structurés et axés sur mes compétences et sur les valeurs de l'entreprise, notamment pour le sport. Une entreprise sérieuse et respectueuse dans sa démarche.