Entretien n +1 puis entretien RH et n+2 suite à une candidature spontanée sur un poste potentiellement ouvert. Entretiens interessants et agréables, collaborateurs bienveillants et curieux, projets riches et cadre de travail qui semble sain, et emprunt d'inertie administrative et méthodologique. Processus long et opaque côté RH et administratif, relances nécessaires et bienvenues, retours bienveillants et très respectueux des collaborateurs.