Das Vorstellungsgespräch war für eine leitende Rolle in der Markenabteilung der Hauptverwaltung. Der erste Anruf war ein freundliches Telefonat von einem Recruiter. Das zweite war ein Videoanruf mit dem Abteilungsleiter und dem Recruiter. Funkstille für 2 Wochen und Absage per automatischer anonymer E-Mail.