Entretien RH : Présentation d'Extia et ses valeurs, vérification que le profil correspond à la société. Entretien BM : Monologue sur son parcours pendant 5 minutes, puis répète la même chose que la RH, et pour finir me laisse la parole avec des questions classiques. Ne comprend rien au niveau technique, ne connait aucunes marques/technologies en systèmes et pose des questions bêtes du style "Quelle est votre version de Windows préférée ? " Regarde et répond à son téléphone pendant l'entretien, me coupant et me demandant de répeter après... Promesse de recontact le lendemain, je n'ai eu qu'un contact par un autre BM une semaine plus tard pour une offre qui n'a rien a voir avec mon profil. J'ai arrêté de perdre du temps avec eux.

Un processus de recrutement en plusieurs étapes avec une atmosphère bienveillante et honnête. Le fait d'avoir un brief avant chaque intéraction client m'a permis de prendre mes marques et gagner en confiance.