tout d'abords entretien HR. Dossier de compétence à remplir au préalable (avec les projets durant vos études si pas d'expérience professionnelle). On passe en revue chaque projets et l'on doit dire ce qui était difficile, ce que l'on a préféré,etc. Rapide vérification de l'anglais. Un anglais moyen est suffisant. Ensuite, nouvel entretien un peu plus technique mais qui reste très basique. On discute surtout de ce que l'on aimerait faire