Zu Beginn erhielt ich einen einmaligen Anruf mit der Bitte, mich zu melden, da ich zuvor nicht erreichbar gewesen war. In den folgenden Wochen habe ich mehrmals täglich, teilweise bis zu acht Mal, sowohl auf dem Festnetz als auch auf dem Handy versucht, die Recruterin zu erreichen – ohne Erfolg. Ich kam mir richtig dumm vor denen so nachzulaufen. Nach Rücksprache mit dem allgemeinen Recruiting-Team in Berlin, einer allgemeinen Nummer, meldete sich schließlich drei Tage später die Recruiterin per E-Mail und teilte mit, dass sie sich am kommenden Montag bei mir melden würde. Doch, wie es oft ist, wenn man auf einen Zug warte, er kommt einfach nicht, genauso war es in diesem Fall, sie meldete sich nicht! Ich hörte ich die gesamte Woche nichts. Eine weitere Woche später erhielt ich schließlich eine E-Mail, in der mir mitgeteilt wurde, dass ich doch nicht in Frage käme, da 'Nuancen' nicht passen würden. Auf meine Rückfrage, warum es so gelaufen sei, wurde mir gesagt, "Sehen Sie die Absage nicht als Entmutigung, sondern viel mehr als Chance". Ja, danke es ist wirklich eine Chance dort nicht genommen worden zu sein. Schlechter hätte sich die DB nicht präsentieren können – das bestätigt nur den ohnehin bekannten Ruf der schlechten Organisation, hier auch hinter den Kulissen. Der Bewerbungsprozess begann am 04.08 und die Absage habe ich am 03.10 erhalten.

Forderndes Gespräch, einer der Beteiligten hat allerdings im Teams-Meeting mit anderen Leuten gesprochen und wirkte daher sehr desinteressiert. Ablehnung wegen fehlender Erfahrung - hätte man ja nicht aus dem Lebenslauf lesen können.