Preguntas frecuentes sobre las entrevistas de Dentsu
La duración promedio del proceso de contratación de los candidatos que se postulan para cargos de Director es de 150 días, según las 1 entrevistas enviadas por los usuarios para este cargo. En comparación, la duración promedio del proceso de contratación en general en Dentsu es de 48 días.
Las etapas comunes del proceso de entrevista en Dentsu para el cargo de Director según 1 entrevistas en Glassdoor incluyen las siguientes:
Entrevista telefónica: 20%
Otro: 20%
Prueba de personalidad: 20%
Test de inteligencia (CI): 20%
Presentación: 20%
Aquí tienes los cargos más buscados para informes de entrevistas -
I interviewed with two people via a video call, excluding the initial phone call with the recruiter. The entire interview process took roughly an hour and I spoke with senior leads on the team.
Me postulé a través de un reclutador. Acudí a una entrevista en Dentsu
Entrevista
The HR who first reached out to me was quite discriminatory. I hesitated to continue because it was a 🚩, but I still went through the interview with the Hiring Manager & other Department Heads
Had one round of interview, with the HR. Most basic of questions, pertaining to prior experience, visa status, timelines, compensation et.al.
He highlighted the interview process. And then complete silence for more than 1.5 months. Despite multiple follow-ups.
Not surprisingly, as one of their other recruiters in Singapore has done exactly the same in the past. Most unpleasant, incompetent, and unprofessional set of individuals. Stay away from dentsu!