Talk to the Recruiter, take a personality test, take interview 1 with a partner, take interview 2 with a partner then they decide whether they will hire you. It's fairly straightforward
First they asked personal questions to establish my motivation. After that they asked tax related questions to establish my knowledge in this field. Questions were difficult but avarage for this kind of job.
En categorías más avanzadas, como la senior, tiene mucho peso tu currículum previo, sobre todo haber estado en otras firmas o Big Four. Tras revisarlo, te contacta alguien de RRHH y si tu perfil tiene encaje hablas directamente con el Manager a cargo del equipo.
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
Me preguntaron por la motivación de mis saltos profesionales.