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      Entrevista para Strategy and Operations

      27 de may de 2025
      Candidato de entrevista anónimo
      Sin ofertas
      Experiencia neutra

      Otras evaluaciones sobre las entrevistas para el cargo de Strategy and Operations en Clipboard

      Entrevista para Strategy & Operations

      31 de mar de 2025
      Candidato de entrevista anónimo
      Sin ofertas
      Experiencia neutra
      Entrevista promedio

      Solicitud

      Acudí a una entrevista en Clipboard

      Entrevista

      The interview process began with an initial assessment, which had no time limit. I wrote about 2 pages. After submitting the assessment, I moved on to the next stage: a live interview focused on discussing my approach to the assessment. During this conversation, I walked through my solution, explained my reasoning, and answered follow-up questions related to testing and validating the approach.

      Preguntas de entrevista [1]

      Pregunta 1

      Follow up with the assessment I did two months ago.
      Responder pregunta
      Entrevista promedio

      Solicitud

      Me postulé en línea. Acudí a una entrevista en Clipboard

      Entrevista

      Case Study 1 with unlimited time > Case Study interview with member of Clipboard team > Case Study 2 + Interview > Interview with one of co-CEOs. Interview resources are available on their internal blog

      Preguntas de entrevista [1]

      Pregunta 1

      How much more or less do you pay drivers per trip given driver rides/month and salary and riders CAC and request rate? Your goal is to maximize net revenue for the next 12 months on this route.
      Responder pregunta

      Entrevista para Strategy & Operations

      30 de mar de 2025
      Candidato de entrevista anónimo
      Sin ofertas
      Experiencia negativa
      Entrevista fácil

      Solicitud

      Me postulé en línea. El proceso tomó 2 meses. Acudí a una entrevista en Clipboard en mar 2025

      Entrevista

      The interview process was a series of case studies with no screening outside of your case submissions and follow-up interviews discussing the case. Overall, it felt very one-sided and it was painfully obvious the "evaluators" didn't even bother reading the case submissions. The direct "feedback" I received had questions and answers that were addressed in my submission word for word. I would be more than accepting if it was a matter of opinion, but the feedback I received was stated as if it was factual. The evaluation process seemed more effort/output driven instead of "did you answer the case thoughtfully". There were no deadlines for the case, or a recommendation on time spent so part of me believes they expected you to spend 2+ weeks working on some of these documents and provide a full fledged feature for them to implement on their platform. I didn't spend more than 48 hours on any of the cases because this is an interview...not a job.

      Preguntas de entrevista [1]

      Pregunta 1

      Provide a document for a feature focused on the reduction of shift cancellations. Use the provided dataset and example product document. as a template.
      Responder pregunta