Der Bewerbertag fand in Form eines Assessements in einer Gruppe von 10 Personen statt und dauerte ca. 6h. Neben Team Aufgaben wurden auch Einzelgespräche und Postkorb-Aufgaben durchgeführt. Die Atmosphäre war durchgehend locker und in der Mittagspause bestand Gelegenheit sich mit angestellten auszutauschen.