O processo de entrevista na etapa do RH foi muito bom, recrutadora super gentil e muito transparente sobre todo o processo. Já a parte técnica com o Diretor foi bem direta ao ponto e justa. A gerência técnica desconsidera desenvolvedores que não sabem 100% do que eles querem, mesmo tendo ânsia de aprender. Não recebi nenhum feedback sobre a reprovação também, apenas uma mensagem genérica.

Diversas etapas para entrevista, faria sentido se não fossem repetitivos. RH muito preparado para conversa nos primeiros papos. Techlead totalmente o oposto, zero animo pra conversar com o candidato, e parece avaliar o candidato apenas pelo papo e nao fala sobre o desafio entregue. Entrevista sem embasamento tecnico, é o famoso “se eu for com a sua cara, passa” melhorar etapas tecnicas principalmente para vagas senior.