Ir al contenidoIr al pie de página
  • Empleos
  • Empresas
  • Sueldos
  • Para empleadores

      Impulsa tu carrera profesional

      Averigua cuánto podrías ganar, encuentra el empleo perfecto y comparte información sobre tu vida laboral y personal de forma anónima.

      employer cover photo
      employer logo
      employer logo

      PeersGroup

      Empleador activo

      Información
      Evaluaciones
      Pago y prestaciones
      Empleos
      Entrevistas
      Entrevistas
      Búsquedas relacionadas: Evaluaciones de PeersGroup | Empleos en PeersGroup | Sueldos en PeersGroup | Prestaciones en PeersGroup
      Entrevistas en PeersGroupEntrevistas para el cargo de Estagio en PeersGroupEntrevista en PeersGroup


      Glassdoor

      • Acerca de
      • Premios
      • Blog
      • Contacto

      Empleadores

      • Cuenta de empleador gratuita
      • Centro de empleador

      Información

      • Ayuda
      • Pautas
      • Condiciones de uso
      • Privacidad y opciones de anuncios
      • No vender ni compartir mi información
      • Herramienta de autorización de cookies

      Trabaja con nosotros

      • Anunciantes
      • Oportunidades laborales
      Descargar aplicación

      • Buscar por:
      • Empresas
      • Empleos
      • Ubicaciones

      Copyright © 2008-2026. Indeed, Inc. "Glassdoor", "Worklife Pro", "Bowls" y sus logotipos son marcas comerciales registradas de Indeed, Inc.

      Empresas seguidas

      Sigue a tus empresas favoritas para estar al tanto de las últimas oportunidades y disponer de información desde adentro.

      Búsquedas de empleo

      Recibe recomendaciones y actualizaciones personalizadas al iniciar tu búsqueda.

      Entrevista para Estagio

      22 de oct de 2025
      Candidato de entrevista anónimo
      São Paulo,
      Sin ofertas
      Experiencia positiva
      Entrevista difícil

      Solicitud

      Me postulé en línea. Acudí a una entrevista en PeersGroup (São Paulo, )

      Entrevista

      Dinamica em grupo dificil e com pouco tempo, case deve ser bem elaborado, com soluções não tão simples, deve se pensar além, mesmo com o tempo curto. Recrutadores são gente fina, mas não falam muito, tente se conectar com seu grupo, identificar as qualidades de cada um, e com isso dividir as tarefas. Na minha dinamica, eles falaram que ia ter um problema no meio do processo, no caso, foi no tempo, era para durar 30 min, e apos 10 min, eles tiraram 10 minutos

      Preguntas de entrevista [1]

      Pregunta 1

      Não teve um pergunta direta, o case era sobre finanças
      Responder pregunta