Selbstvorstellung der Lidl Mitarbeiter (Zwei Verkaufsleiter, niemand aus der Personalabteilug), Selbstvorstellung Bewerber, Kurze Fragerunde (Warum Lidl?), Small Talk, Ablauf des Arbeitsalltages (Arbeitszeiten, Arbeitsaufgaben, etc. )
Lockere Stimmung, keine Stressfragen, keine Notenabfrage