Preguntas frecuentes sobre las entrevistas de American Express
Los postulantes al puesto de Analyst calificaron el proceso de entrevista en employer] con una puntuación de 2 sobre 5 (donde 5 indica el máximo nivel de dificultad) y valoraron su experiencia en la entrevista como positiva en un 100%. En comparación, la valoración promedio de la empresa es positiva en un 90,9%. Estos datos corresponden a las calificaciones de los usuarios de Glassdoor.
La duración promedio del proceso de contratación de los candidatos que se postulan para cargos de Analyst es de 7 días, según las 1 entrevistas enviadas por los usuarios para este cargo. En comparación, la duración promedio del proceso de contratación en general en American Express es de 24 días.
Las etapas comunes del proceso de entrevista en American Express para el cargo de Analyst según 1 entrevistas en Glassdoor incluyen las siguientes:
Revisión de antecedentes: 20%
Entrevista grupal/en panel: 20%
Entrevista telefónica: 20%
Prueba de drogas: 20%
Entrevista personal: 20%
Aquí tienes los cargos más buscados para informes de entrevistas -
Me postulé a través de una facultad o universidad. Acudí a una entrevista en American Express
Entrevista
It was a 3 round interview: 1. It was a coding round with three questions of easy-medium-hard level each. 2. The next round was one to one interview round where questions related to OOPS, Linkedlist, and DBMS were asked. Along with that puzzles were asked(refer gfg puzzle). Also, some behavioral questions were asked. 3. Last round was kind of HR round and behaviour questions were asked.
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
Puzzles (refer Geeks for geeks puzzle section) DSA: array and linkedlist like reversing a linked list. OOPS was asked. Deep concept were asked from OOPS. Some basic SQL query.
Me postulé en línea. Acudí a una entrevista en American Express
Entrevista
3 rounds, HR screening, managers interview, director interview,
mostly on your experience and your competency.
Some questions were repetitive. Took a few weeks in total. HR quite responsive. But feel like the whole process can be a bit faster.
Me postulé a través de una recomendación de un empleado. Acudí a una entrevista en American Express
Entrevista
Typically starts with coding assesement, then interview round for python, sql, pandas, guesstimates, resume based question comes. Then some questions on Data Science, machine learning, deep learning, hyperparameters, loss functions.
There are total 3 rounds of interview (phone interview with the HR, face to face interview with the line manager and the department head)
Questions can be prepared through research like the value of company
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
Self introduction, questions about your work experience