Evaluaciones de Developer en SOUTHWORKS

Actualizado el Sep 2, 2021

Para filtrar evaluaciones, o .

Se encontraron 53 de más de 80 evaluaciones

2.8
48%
Recomendar a un amigo
38%
Aprobación del CEO
SOUTHWORKS Executive Director Alejandro G. Jack
Alejandro G. Jack
29 calificaciones
  1. 5.0
    Exempleado, más de 1 año

    Muy bueno

    Aug 6, 2021 - Software Developer 
    Recomendar
    Aprobación del CEO
    Perspectiva de la empresa

    Ventajas

    Es un lindo lugar para crecer como profesional. Tiene un muy lindo ambiente y clientes internacionales muy importantes.

    Desventajas

    El sueldo esta atado al dolar oficial, por lo que en estos momentos (2021) no logra ser competitivo.

    Sé el primero en mencionar que esta evaluación es útil
  2. 2.0
    Exempleado, más de 1 año

    Medio medio

    Sep 2, 2021 - Sr Developer 
    Recomendar
    Aprobación del CEO
    Perspectiva de la empresa

    Ventajas

    Buen equipamiento, proyectos copados y nada mas

    Desventajas

    Mucho estrés, tenés que andar a las corridas, no hay plan de crecimiento,

    Sé el primero en mencionar que esta evaluación es útil
  3. 3.0
    Exempleado, más de 1 año

    Regular

    Aug 3, 2021 - Senior Developer en Buenos Aires
    Recomendar
    Aprobación del CEO
    Perspectiva de la empresa

    Ventajas

    - Ajustes salariales relativamente frecuentes (mes a mes en muchos casos, aunque se anunció que pasarán a ser cada 3 meses) - Clientes grandes, proyectos que pueden ser interesantes o que salen de la media (no todo es un CRUD... algunas cosas si, pero no todo) - Si te tocan proyectos y leads copados hay muchas oportunidades para crecer. En mi caso siempre se preocuparon por que tuviese un plan de carrera definido y me acompañaron mucho en mi desarrollo profesional. - Excelentes compañerxs de trabajo, al menos en mi experiencia - Buena notebook para trabajar - Buen sueldo en relación a otras consultoras nacionales - Mientras los tiempos no aprieten se hace un intento de utilizar buenas prácticas de desarrollo. - No te dicen nada si tenes que tomarte un rato para hacer un trámite, te sentis mal, o por alguna razón necesitas estar OOF. - Transparencia con respecto a los sueldos.

    Desventajas

    - Mala organización de proyectos, hay una mímica de planning pero en la práctica se hacen demasiadas cosas sobre la marcha. Lo importante es entregar algo, el estado real de ese algo gralmente no importa. Las buenas prácticas salen volando por la ventana en cuanto hay que cerrar los sprints. - Los equipos se arman de manera arbitraria y no se tienen en cuenta las tecnologias particulares que maneja cada miembro. Esto en proyectos largos no lo veo mal, ya que se puede planificar un tiempo de onboarding tecnológico adecuado. En proyectos cortos donde no hay mucho tiempo para familizarizarse con el stack es más complicado... una vuelta me vendieron como Senior iOS developer para un proyecto de 2 semanas y en mi vida había tocado un iPhone, no pasamos verguenza de casualidad. - Cortaron el contrato de ~100 personas en 1 mes, personas que habían contratado en manada pocos meses antes. Se comunicó de pésima manera, muchos leads/principals se enteraron en el momento que rajaban gente que estaba bajo su rama. Luego de la primera camada de despidos se dijo que no iba a haber más y a las semanas despidieron al resto. Inentendible. - Obligatorio 2 veces por día mandar mails reportando cosas que nadie lee. No molesta tanto armarlos en sí, pero como tiene que estar todo el equipo medianamente synceado como para confeccionarlos y enviarlos esto quita un montón de flexibilidad horaria. - Se esta yendo MUCHA gente muy buena muy rápido, así que en este momento están tapando huecos como pueden, cosa que no ayuda a los problemas de organización mencionados. - Si bien no creo que paguen mal, para el nivel técnico y de ingles que piden es fácil conseguir ofertas mejores (al menos para devs) - Tuve la suerte de no tener que haber hecho demasiado overtime en relación a otrxs, pero definitivamente es algo que sucede (y en la mayoría de los casos no es remunerado) - 0 beneficios. Ni sillas ni monitores, lo único que te dan es un pequeño cupón para comida de un lugar que encima es carísimo y te patinas el cupón en dos mermeladas.

    3 personas consideraron que esta evaluación es útil
  4. 4.0
    Exempleado

    Developer

    Jul 8, 2021 - Software Developer Lead en Buenos Aires
    Recomendar
    Aprobación del CEO
    Perspectiva de la empresa

    Ventajas

    Tienen sueldos competitivos para el mercado local

    Desventajas

    Hay muchos cambios de proyecto

    Sé el primero en mencionar que esta evaluación es útil
  5. 2.0
    Exempleado, más de 1 año

    malos tiempos

    Jul 15, 2021 - Software Developer 
    Recomendar
    Aprobación del CEO
    Perspectiva de la empresa

    Ventajas

    Buena compu y clientes grandes con proyectos interesantes

    Desventajas

    No tienen ningún tipo de beneficio, no se la nada de cuidado al empleado, todas las semanas es ver como se va alguien. Los sueldos quedaron atrasados y hoy en dia no se sabe si planean actualizarlos, la ultima actualización fue después de que se fue un batch grande de gente. En su momento pedí monitor y nunca me prestaron atención cuando se que tienen un varios juntando tierra.

    Continuar leyendo
    3 personas consideraron que esta evaluación es útil
  6. 3.0
    Exempleado

    Primer experiencia

    Jun 10, 2021 - Desarrollador Júnior 
    Recomendar
    Aprobación del CEO
    Perspectiva de la empresa

    Ventajas

    Buen sueldo, y se aprende un monton!

    Desventajas

    Si estas en un equipo de trainer , no te toman encuenta

    1 persona consideró que esta evaluación es útil
  7. 2.0
    Exempleado, más de 1 año

    Software Engineer

    Jun 20, 2021 - Software Engineer en Buenos Aires
    Recomendar
    Aprobación del CEO
    Perspectiva de la empresa

    Ventajas

    Aprendizaje de buenas practicas y buenos compañeros.

    Desventajas

    Proyectos aburridos y sobrecomplicados, mucho mantenimiento y poco desarrollo. Pesimo manejo de recursos humanos y mala comunicacion de parte de los directivos.

    1 persona consideró que esta evaluación es útil
  8. 4.0
    Empleado actual, más de 1 año

    Competitivo

    May 19, 2021 - Full Stack Developer en Buenos Aires
    Recomendar
    Aprobación del CEO
    Perspectiva de la empresa

    Ventajas

    Se trabaja en un ambiente calido. Muy buen equipamiento para trabajar. Corrección de sueldo mes a mes. Posibilidad de discutir features, sugerir implementaciones y trabajar con distintas tecnologias. Grandes clientes y proyectos importantes. Hay mucha gente que sabe, se trabaja con buen codigo, testing, normas ISO, se aprende mucho. Buenas políticas en cuanto a timeoff.

    Desventajas

    Esta bastante orientado al cliente y tiene algunas metodologías diarias incomodas. De acuerdo al líder que tengas puede ser difícil lograr una promoción de nivel. En ciertos momentos si no sos SR developer podes estar rotando de proyecto en proyecto. Muy pocos beneficios, casi ninguno. El "horario flexible" es practicamente imposible por algunas metodologias diarias, si trabajas cuando queres perjudicas a tus compañeros.

    Continuar leyendo
    Sé el primero en mencionar que esta evaluación es útil
  9. 3.0
    Empleado actual, más de 1 año

    -

    May 13, 2021 - Senior Software Engineer en Buenos Aires
    Recomendar
    Aprobación del CEO
    Perspectiva de la empresa

    Ventajas

    Sueldo, tecnologías, flexibilidad home office antes de la pandemia

    Desventajas

    Desorganización en la empresa, proyectos de training sin clientes reales

    1 persona consideró que esta evaluación es útil
  10. 2.0
    Exempleado, más de 1 año

    Una gran empresa caida en desgracia

    May 28, 2021 - Senior Fullstack Developer 
    Recomendar
    Aprobación del CEO
    Perspectiva de la empresa

    Ventajas

    Tecnologias nuevas, proyectos interesantes (si te tocan). Capacitaciones pagas

    Desventajas

    Sobrecontrataron tanto que casi imposible que te toque un proyecto de verdad. Las metodologias q la llevaron a la cima en su momento cayeron en desuso. Sueldos bajisimos. Comunicacion de la direccion es un desastre.

    1 persona consideró que esta evaluación es útil
Viendo 1 - 10 de 53 Evaluaciones

Oportunidades laborales populares entre las personas que buscan empleo en SOUTHWORKS

Principal Software Engineer
EmpleosSueldosEntrevistas
Software Developer
Software Engineer

¿Trabajas en SOUTHWORKS? Comparte tus experiencias

SOUTHWORKS logo
o