Evaluaciones de empleados de Philip Morris International sobre "work life balance"

Actualizado el Nov 5, 2020

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Se encontraron 7 de más de 3,157 evaluaciones

4.0
81%
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92%
Aprobación del CEO
Philip Morris International CEO Jacek Olczak
Jacek Olczak
148 calificaciones
Ventajas
  • "Beneficios de home office, descuentos, combis hacia a la oficina(en 7 evaluaciones)

  • "Prestaciones MUY superiores a las de la ley, mucho work life balance(en 2 evaluaciones)

  • Desventajas
  • "tabaco(en 1 evaluación)

  • Las ventajas y desventajas son fragmentos de evaluaciones de los usuarios. No son de la autoría de Glassdoor.

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    Evaluaciones acerca de "work life balance"

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    1. 3.0
      Exempleado, más de 8 años

      Muy difícil crecer en ciertas areas

      Nov 5, 2020 - Packaging Developer en Ciudad de Mexico
      Recomendar
      Aprobación del CEO
      Perspectiva de la empresa

      Ventajas

      Prestaciones MUY superiores a las de la ley, mucho work life balance.

      Desventajas

      Depende mucho del manager que tengas las oportunidades de crecimiento

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      Respuesta de Philip Morris International

      Philip Morris International

      Hi there, thank you for taking the time to leave us a review, much appreciated! We are glad to read you enjoyed the perks of working with us such as, benefits and work life balance. Nonetheless, we are sadden that you would not recommend us to your peers. Our people are our greatest asset, and we want to ensure we can provide them with a positive work environment and career development, so we are saddened to read your comments regarding growth opportunities. We thank you again for taking the time to write us a review. Our aim is to ensure that every voice is heard, so we take your comments seriously and thank you for your honesty. We wish you continued success in the future!

    2. 4.0
      Empleado actual

      Excelente empresa

      Aug 13, 2020 - Senior Buyer en Ciudad de Mexico
      Recomendar
      Aprobación del CEO
      Perspectiva de la empresa

      Ventajas

      - People oriented - Trabajo por objetivos - Buen work-life balance - Flexibilidad - Prestaciones y sueldos

      Desventajas

      - Oportunidades de crecimiento limitadas

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      Respuesta de Philip Morris International

      Philip Morris International

      Hello and thank you for leaving us a positive review and for your feedback. We are happy that you are enjoying your experience with PMI in Mexico and that you would recommend us to your peers! Our people are our strongest asset, we care about their well-being and work very hard to give them the best possible work environment. As such, we are glad that you feel a there is a good work life balance, are enjoying the flexibility and other benefits of working with us. We take good note regarding your comment about opportunity to grow, and we invite you to discuss this with your line manager or your HR contact person. We thank you again for your time to write a review. Why not follow us on social media @insidePMI to stay up-to-date on our latest news.

    3. 1.0
      Empleado actual, más de 8 años

      La gestión local durante los últimos años ha sido muy mala.

      Dec 28, 2017 - Es analista 
      Recomendar
      Aprobación del CEO
      Perspectiva de la empresa

      Ventajas

      El salario es bueno, no excelente. Bonus anual para supervisores o puestos superiores. Cafetería sin cargo y estacionamiento. Es posible el trabajo remoto. Compañerismo.

      Desventajas

      Luego de 10 años de arduo trabajo puedo afirmar que PMI posee una gestión TI pésima, reglas y ascensos confusos, una exitosa carrera es posible solo para los amigos de los altos directivos, cero reconocimiento (lo que haces además de tus responsabilidades laborales es lo que se espera de ti y no es recompensado), doble discurso (el cual queda expuesto si te haces amigo de tu jefe), debes elegir entre el equilibrio de tu vida personal y laboral y tu crecimiento profesional, los últimos directivos nombrados (durante los últimos 6/7 años) no tienen idea cómo tratar con la gente y se exaltan y son vengativos cuando no estás de acuerdo con ellos, también manejan los equipos y el presupuesto como si la empresa fuera suya, no hay apoyo de los directivos senior, cada vez que quieres discutir el tema salario o promociones o alguna inquietud sobre tu carrera, te dicen que eres reemplazable, los directivos te hacen sentir que estarás allí para siempre, la evaluación de rendimiento anual no sirve para nada (los índices se definen en una sala de reuniones y no tienen conexión con tu verdadero desempeño sino con tu relación con tu jefe o con otros jefes del lugar), y muchas otras cosas que hacen de la organización de TI en Buenos Aires un lugar desagradable.

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      Traducido del inglés
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      3 personas consideraron que esta evaluación es útil
    4. 4.0
      Empleado actual

      Gran compañía

      Sep 4, 2020 - Empleado anónimo en Ciudad de Mexico
      Recomendar
      Aprobación del CEO
      Perspectiva de la empresa

      Ventajas

      colegas, producto, excelentes salarios y beneficios

      Desventajas

      falta de liderazgo local, equilibrio entre el trabajo y la vida

      Traducido automáticamente del inglés por Google
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      Sé el primero en mencionar que esta evaluación es útil

      Respuesta de Philip Morris International

      Philip Morris International

      Hola, gracias por tu revisión y comentarios. Nos complace leer que está disfrutando de los beneficios de trabajar en PMI, beneficios como el salario y sus colegas. También nos complace leer que tiene una perspectiva positiva de su experiencia actual y nos recomendaría a sus compañeros. No obstante, lamentamos leer sus comentarios sobre el liderazgo local y el equilibrio entre el trabajo y la vida personal, nuestra gente es nuestro mayor activo y una de nuestras principales prioridades es brindarles la mejor experiencia laboral en nuestras oficinas. Lamentamos que se haya sentido así y le agradecemos su honestidad. Lo alentamos a que hable con su gerente de recursos humanos o de línea, así como a visitar la plataforma de aprendizaje interna. Le deseamos un éxito continuo en el futuro en PMI y gracias nuevamente por tomarse el tiempo para dejarnos una reseña. Estén atentos siguiéndonos en las redes sociales @insidePMI

      Traducido automáticamente del inglés por Google
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    5. 3.0
      Empleado actual

      Acerca de la empresa

      Dec 26, 2019 - Empleado anónimo 
      Recomendar
      Aprobación del CEO
      Perspectiva de la empresa

      Ventajas

      Es una empresa muy dinámica y ofrece muchos desafías que te mantienen aprendiendo constantemente.

      Desventajas

      El «proceso de transformación» ha incidido en el equilibrio entre el trabajo y la vida personal de los empleados.

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      Traducido del inglés
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      1 persona consideró que esta evaluación es útil

      Respuesta de Philip Morris International

      Philip Morris International

      ¡Hola! Gracias por tomarse el tiempo para dejarnos una reseña. Nos alegra que esté disfrutando del entorno de trabajo y sienta que está aprendiendo continuamente. Nos entristece que sienta que la transformación de la empresa ha tenido un resultado negativo en los empleados. Sin embargo, como saben, durante los períodos de transformación, es cierto que existen muchas incertidumbres. Intentamos crear un equipo de gestión sólido que inspire a las personas y conduzca a un cambio exitoso. No dude en hablar de esto con su superior inmediato o con la persona de contacto de RR.HH. Una vez más, gracias por escribir una reseña.

      Traducido automáticamente del inglés por Google
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    6. 3.0
      Exempleado

      Socio de RR. HH.

      Feb 23, 2018 - Socio de Recursos Humanos en Guadalajara, Jalisco, Jalisco
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      Aprobación del CEO
      Perspectiva de la empresa

      Ventajas

      Excelente empresa para aprender mucho; hay muchas oportunidades de asignaciones internacionales.

      Desventajas

      No es fácil mantener un buen equilibrio entre la vida laboral y personal.

      Traducido del inglés
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    7. 4.0
      Exempleado, más de 3 años

      Trabajar en PMI

      Jul 25, 2016 - Anonymous 
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      Aprobación del CEO
      Perspectiva de la empresa

      Ventajas

      Experiencia multinacional, aprender sobre la marcha, sueldos competitivos, prestaciones y remuneraciones atractivas.

      Desventajas

      Se requiere mucho seguimiento por parte del equipo directivo debido al sistema burocrático. No siempre es posible un equilibrio entre lo personal y lo profesional debido a la cantidad de trabajo. El sistema de evaluación no siempre ha sido 100 % transparente. Los problemas menores pueden resultar en un grado "óptimo" y el supervisor puede no notar los logros (si el empleado no los defiende bien).

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      Traducido del inglés
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