Descripción general Descripción general
2,1k Evaluaciones
137 Empleos
2,6k Sueldos
304 Entrevistas
625 Prestaciones
111 Fotos
Actualizado el 21 oct 2020
He estado trabajando en Globant (tiempo completo)
Ventajas
Sueldo dolarizado a partir de SSR
Desventajas
Sueldos bajos respecto a freelance en dolares afuera
Trabajé en Globant (tiempo completo)
Ventajas
buen clima laboral trabajo en equipo capacitacion
Desventajas
remuneracion tiempos horas extras no pagas
He estado trabajando en Globant por más de 3 años (tiempo completo)
Ventajas
- Sueldo dolarizado - Variedad de proyectos - Carrera
Desventajas
- Sueldo dolarizado pero bajo con respecto al mercado - Demasiado burocratico en aumentos, recategorizaciones y todo lo que implica aflojar la billetera - Sobrevenden equipos y los equipos lo terminan pagando
He estado trabajando en Globant por más de un año (tiempo completo)
Ventajas
Buenos beneficios: Buenas prepagas, cobertura de gimnasio, snack en la oficina. Plataforma de capacitaciones y descuentos en instituciones. Conveniente política de vacaciones. Buen ambiente laboral. Wellness: Muchas actividades para globers, family day, afters, encuentros de intereses varios. Posibilidad de crecimiento: Muchos Studios y tecnologías a la mano. Muchos espacios de desarrollo en otras activiades fuera del rol. Soporte a nivel empresa: En la pandemia nos super acompañó. Se generaron muchos espacios para salvar dudas y aquietar inquietudes. Para quienes tenemos familia es un lugar que se puede balancear la vida personal y laboral.
Desventajas
Hay que seguir mucho el pedido de promociones. Hay que hacer mucha gestión para mejoras salariales. Las actualizaciones de salario no suelen ser automáticas. No hay política clara de empresa sobre el tema salarios, muchas cuestiones se definen a nivel equipo. Eso puede ser bueno o no.
He estado trabajando en Globant por más de 8 años (tiempo completo)
Ventajas
El ambiente laboral, el cuidado hacia sus empleados, las herramientas que nos ofrecen para realizar nuestro trabajo, la capacitación constante, el énfasis en buen uso de la metodología y de las buenas prácticas de desarrollo y gestión
Desventajas
El salario - en algunos casos es menor que el minimo que establece la empresa
Ventajas
Los proyectos, los clientes, la experiencia de los demas
Desventajas
Poca plata por el laburo que se hace y nunca te aumentan.
He estado trabajando en Globant por más de 3 años (tiempo completo)
Ventajas
Es una empresa muy flexible con buen clima laboral
Desventajas
Hay que estar de forma constante peleando por el sueldo ya que el período de aumento es solamente 2 veces al año (cuando el Glober sale seleccionado para eso) y los porcentajes de aumento son ínfimos casi nulos y hay que estar constantemente detrás del tema salarial
He estado trabajando en Globant (tiempo completo)
Ventajas
Flexibilidad, autonomía, relación con cliente
Desventajas
, a veces mucha presión
Trabajé en Globant por más de un año (tiempo completo)
Ventajas
Es un gran lugar para crecer como profesional. Hay proyectos y equipos muy grandes donde se puede aprender un montón tanto de lo técnico como lo referido a los "soft skills". Las oficinas están muy buenas, bien ubicadas, el equipamiento es regular pero alcanza para trabajar. Hay muy buena onda entre los compañeros de trabajo.
Desventajas
La parte salarial es el gran punto débil de Globant. Al momento que me fui había ofertas de entre un 50% - 120% más por puestos similares. La burocracia interna a veces es estúpidamente excesiva, y lenta.
He estado trabajando en Globant por menos de un año (tiempo completo)
Ventajas
La prepaga esta muy por arriba del promedio (te dan a elegir Swiss, con un plan especial, excelente, y Osde) Si sos Ssr o superior, tenes aumentos mensuales basados en el dolar. Tienen convenios con 5 bancos, algunos con muy buenos beneficios. Tienen clases de ingles en tiempo de trabajo, masajista, consulta medica, y muy buenas salas de descanso.
Desventajas
El sueldo tiende a estancarse. Dependiendo del proyecto y tu capacidad de decir no, puede que termines haciendo demasiadas horas extras, a menudo para resolver problemas de tus superiores. Dependiendo del proyecto, podes no tener home office.
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