Godrej Infotech: Good place to work | Glassdoor.com.ar
  1. Útil (1)

    "Good place to work"

    EstrellaEstrellaEstrellaEstrellaEstrella
    • Equilibrio entre trabajo y vida personal
    • Cultura y valores
    • Oportunidades laborales
    • Remuneración y prestaciones
    • Dirección
    Empleado actual - Technical Consultant 
    La recomienda
    Perspectiva positiva
    Aprueba el CEO

    He estado trabajando como tiempo completo en Godrej Infotech por más de 5 años

    Ventajas

    Excellent work culture as well as facilities. Scope for RND in job.

    Desventajas

    None that I can think of

    Recomendaciones para la dirección

    Great! Keep it up!

    Godrej Infotech2019-02-01

Otras evaluaciones de empleados

  1. "Got to learn a lot!!!!!"

    EstrellaEstrellaEstrellaEstrellaEstrella
    • Equilibrio entre trabajo y vida personal
    • Cultura y valores
    • Oportunidades laborales
    • Remuneración y prestaciones
    • Dirección
    Empleado actual - Empleado anónimo 
    La recomienda
    Perspectiva positiva
    Aprueba el CEO

    He estado trabajando como tiempo completo en Godrej Infotech

    Ventajas

    Full ownership of your project and every and all creative ideas are encouraged

    Desventajas

    The salary increment is not up to the mark.

    Recomendaciones para la dirección

    Salary should be kept in sync with the person's qualifications and experience.

    Godrej Infotech2018-07-15
  2. Útil (1)

    "Software devloper"

    EstrellaEstrellaEstrellaEstrellaEstrella
    • Equilibrio entre trabajo y vida personal
    • Cultura y valores
    • Oportunidades laborales
    • Remuneración y prestaciones
    • Dirección
    Exempleado - Empleado anónimo 
    No la recomienda
    Perspectiva negativa
    Desaprueba el CEO

    Trabajé como tiempo completo en Godrej Infotech

    Ventajas

    Work- life balance good for fresher. get a brand name

    Desventajas

    Management is a mess No difference between skilled employee and other employee. No appreciation Old methodologies are followed

    Recomendaciones para la dirección

    Please hire skilled employees and allow them to change the company routine with new ideas , don't impose your old methodologies on them

    Godrej Infotech2018-09-13

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