Evaluación de empleados

  1. 2.0
    Exempleado, más de 1 año

    Okay para 1980

    Apr 22, 2021 - Data Engineer 
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    Aprobación del CEO
    Perspectiva de la empresa

    Ventajas

    Podes mejorar el ingles porque hablas con gente de todo el mundo Se tolera que uno no sepa hacer algo y lo aprenda trabajando, es una buena opción como primer laburo para pasar de Trainee a Junior o Semi senior. Uno puede cada 2 o 3 años cambiar de rol

    Desventajas

    Burocracia a niveles ridiculos ( meetings, para planificar meetings de otras meetings), cosas sencillas que se pueden resolver en una semana pueden estar años hasta llevarse a cabo Pesimos procesos poco documentados y sumamente burocraticos y resistentes al cambio. La respuesta todo por defecto es no y quizas con meses de insistencia uno logra un si para chocarse luego con el no de otra persona o una vez que uno hace las cosas con un no de la misma persona que termninó diciendo que si. Sueldos muy bajos pasandolo a valor dolar y tambien muy bajos comparados con otros sueldos en pesos en el mercado argentino Se contrata gente no capacitada para los puestos intencionalmente, le restan importancia al seniority. Procesos de recursos humanos sumamente poco transparentes, no te dicen nada básicamente, ni como calculan tu sueldo, ni con qué empresas se comparan para definir el tuyo, ni porqué no te aumentan respecto al dolar cuando las partidas de US las mandan en dolares. Estafan a sus empleados con los premios ofrecidos monetarios que terminan siendo la mitad de lo que se dijo. Previo al covid ya removieron los viajes al exterior, el pago de los gimnasios y catering Las PCs son super lentas porque le instalan una cantidad ingente de software de seguridad que las hace casi inusables. Dicen querer que la gente haga carrera pero hacen todo lo contrario para generar esa situación, con todo lo mencionado anteriormente. Mucha discriminación por nacionalidad y sexo

    12 personas consideraron que esta evaluación es útil
  1. 5.0
    Empleado actual

    Been a great place to work

    Sep 17, 2021 - Advisor en Spring, TX
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    Aprobación del CEO
    Perspectiva de la empresa

    Ventajas

    Good pay and benefits, stable employer with few layoffs, great colleagues

    Desventajas

    Slow decision making, need to adjust to new realities

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  2. 4.0
    Empleado actual, más de 10 años

    Should I work for ExxonMobil

    Sep 18, 2021 - Empleado anónimo en Houston, TX
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    Aprobación del CEO
    Perspectiva de la empresa

    Ventajas

    Career development process based on internal promotion Global leader in BtoB with strong company values and culture Long term need for Energy and opportunities for transformation Competitiveness through internal integration and technology International and diverse activities Changing staff demographics

    Desventajas

    Current industry turmoil resulting in projects freeze and staff reduction Negative public image and uncertainties about energy transition Changing staff demographics Salary and Benefits

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    1 persona consideró que esta evaluación es útil

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