Evaluaciones de CROSSMARK

Actualizado el 14 oct 2019

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3,2
54%
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54%
Aprobación del CEO
CROSSMARK CEO Chris Moye (no image)
Chris Moye
57 calificaciones
  1. "Ambiente y Desarrollo"

    5,0
    • Equilibrio entre trabajo y vida personal
    • Cultura y valores
    • Oportunidades laborales
    • Remuneración y prestaciones
    • Dirección
    Empleado actual - Recursos Humanos - Reclutamiento Y Selección 
    La recomienda
    Perspectiva positiva

    He estado trabajando en CROSSMARK por menos de un año (tiempo completo)

    Ventajas

    Desarrollo profesional, crecimiento, ambiente laboral, equilibrio entre actividades - ingreso

    Desventajas

    Por el momento no tengo ninguna presente

  2. "Satisfecha"

    4,0
    Supervisor De Personal en Monterrey, Nuevo León, Nuevo León

    He estado trabajando en CROSSMARK

    Ventajas

    El tipo de sistema que maneja es viable y muy organizado, el personal de trabajo apoyo mucho en cualquier duda que se tenga, y siempre se actualiza en el seguimiento de cada supervisora

    Desventajas

    Dan un día de descanso a la semana rotativo y no pagan horas extras por día normal de trabajo, y descuentan gran cantidad por día laboral sino se checa salida aunque sea falla del sistema

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  3. "Buena"

    4,0
    • Equilibrio entre trabajo y vida personal
    • Cultura y valores
    • Oportunidades laborales
    • Remuneración y prestaciones
    Supervisor en Acapulco
    La recomienda

    He estado trabajando en CROSSMARK

    Ventajas

    Todas las prestaciones de ley, te dan capacitacion constante, siempre edtas aprendiendo sobre la marcha y tienes a las coordinadoras de apoyo.

    Desventajas

    No veo algo negativo. Es trabajo en ocasiones bajo presion. Pero nada que sea fuera de lo normal o excesivo. Si haz trabajado bajo presion no lo verás tan distinto a lo estas acoatumbrado.

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  4. "Mala"

    3,0
    • Equilibrio entre trabajo y vida personal
    • Cultura y valores
    • Oportunidades laborales
    • Remuneración y prestaciones
    Líder De Operaciones en Ixtlán, Nayarit
    No la recomienda

    He estado trabajando en CROSSMARK

    Ventajas

    Horario y capacitscion en plataformas para la capacitación el material con el q se trabaja es bueno aunque insuficiente para realizar los trabajos

    Desventajas

    El.sueldo ya q no se pagan justamente ni.oportunamente los días de trabajo los descuentos por llegar tarde y por faltas y el mal trato por falta de capacitación de los.fejes

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  5. "Buena"

    3,0
    • Equilibrio entre trabajo y vida personal
    • Cultura y valores
    • Oportunidades laborales
    • Remuneración y prestaciones
    Líder en Tuxpan, Jalisco, Jalisco
    La recomienda

    He estado trabajando en CROSSMARK

    Ventajas

    Prestaciones dentro de la ley Bonos de puntualidad y asistencia Ascenso rápido Buen sueldo Capacitaciones constante .

    Desventajas

    No pagan tiempo extra No respetan horarios Si plantilla está incompleta no hay descanzo Trabajas sin descanso y sin ser pagados No hay buena relación crossmark latam con soriana

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  6. "Sin Balance"

    1,0
    • Equilibrio entre trabajo y vida personal
    • Cultura y valores
    • Oportunidades laborales
    • Remuneración y prestaciones
    • Dirección
    Executive Recruiter en Monterrey, Nuevo León, Nuevo León
    No la recomienda
    Perspectiva negativa

    Trabajé en CROSSMARK

    Ventajas

    Aprendes a tratar con gente hostil/dificil

    Desventajas

    Piden mas de lo que ofrecen, el apoyo es menos para lo que piden

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