Entretien RH sur les motivations et les attentes qui s'est très bien passé. Clarté sur la fourchette de salaire dès le départ. Entretien technique qui a consisté à une une mise en situation réelle en collaboration avec les équipes. Présentation des produits internes puis questionnement sur l'ajout d'une nouvelle fonctionnalité dans un des produits existants

I got three interviews with five people working on different sections. From HR to Tech and then the CEO. The second interview was mostly practical with use cases and it helped me to understand better the expectations of the company for this job