Tuve 1 entrevista con RRHH relativamente larga y en la otra me enviaron la prueba técnica. En ella, aparte de la prueba en si, pedían cosas bastante genéricas. No era una descripción larga. Hice la prueba y funcionaba. Después de pedirles feedback al cabo de casi 5 días después me envían un email sin posibilidad de respuesta en el que me descartan con un tono bastante condescendiente haciendo alusión a cosas como tests, patrones, etc ...que no estaban puestos dentro de los requisitos y prioridades. Supongo que es otro de los "filtros secretos" que tienen para descartar a gente. Teniendo en cuenta que te comentan que sino tienens tiempo de acabar que priorices pero quieren todo y más. En fin, procesos largos y resultado final pésimo.