Ir al contenidoIr al pie de página
  • Empleos
  • Empresas
  • Sueldos
  • Para empleadores

      Impulsa tu carrera profesional

      Averigua cuánto podrías ganar, encuentra el empleo perfecto y comparte información sobre tu vida laboral y personal de forma anónima.

      employer cover photo
      employer logo
      employer logo

      Jet

      ¿Esta es tu empresa?

      Información
      Evaluaciones
      Pago y prestaciones
      Empleos
      Entrevistas
      Entrevistas
      Búsquedas relacionadas: Evaluaciones de Jet | Empleos en Jet | Sueldos en Jet | Prestaciones en Jet
      Entrevistas en JetEntrevistas para el cargo de Talent Acquisition Coordinator en JetEntrevista en Jet


      Glassdoor

      • Acerca de
      • Premios
      • Blog
      • Contacto

      Empleadores

      • Cuenta de empleador gratuita
      • Centro de empleador

      Información

      • Ayuda
      • Pautas
      • Condiciones de uso
      • Privacidad y opciones de anuncios
      • No vender ni compartir mi información
      • Herramienta de autorización de cookies

      Trabaja con nosotros

      • Anunciantes
      • Oportunidades laborales
      Descargar aplicación

      • Buscar por:
      • Empresas
      • Empleos
      • Ubicaciones

      Copyright © 2008-2026. Glassdoor LLC. "Glassdoor", "Worklife Pro", "Bowls" y sus logotipos son marcas comerciales registradas de Glassdoor LLC.

      Empresas seguidas

      Sigue a tus empresas favoritas para estar al tanto de las últimas oportunidades y disponer de información desde adentro.

      Búsquedas de empleo

      Recibe recomendaciones y actualizaciones personalizadas al iniciar tu búsqueda.

      Entrevista para Talent Acquisition Coordinator

      17 de feb de 2017
      Empleado anónimo
      Hoboken, NJ
      Oferta aceptada
      Experiencia positiva
      Entrevista promedio

      Solicitud

      Me postulé a través de una recomendación de un empleado. El proceso tomó 3 días. Acudí a una entrevista en Jet (Hoboken, NJ) en ene 2017

      Entrevista

      The interview day was half of a day. Although it was a long day, it did go by quickly. I had six interviews and each interview was for approximately 30 minutes which I believe was the perfect amount of time for the role I was interviewing for. My interviewers were very pleasant and stayed engaged during the process.

      Preguntas de entrevista [1]

      Pregunta 1

      Tell me about a time that you made an error, how did you handle the situation and what was the result.
      Responder pregunta
      1

      Otras evaluaciones sobre las entrevistas para el cargo de Talent Acquisition Coordinator en Jet

      Entrevista para Talent Acquisition Coordinator

      9 de mar de 2017
      Empleado anónimo
      Hoboken, NJ
      Oferta aceptada
      Experiencia positiva
      Entrevista promedio

      Solicitud

      Me postulé a través de una recomendación de un empleado. El proceso tomó 2 semanas. Acudí a una entrevista en Jet (Hoboken, NJ) en ene 2017

      Entrevista

      The hiring and interview process was quick and transparent. I was referred and the team reached out immediately to schedule a phone interview. Soon after, I was contacted to come onsite. Everyone was friendly and helpful, and I felt "in the loop" throughout the whole process.

      Preguntas de entrevista [1]

      Pregunta 1

      Can you tell me about a time you took initiative on a project and what was the outcome?
      Responder pregunta
      1

      Entrevista para Talent Acquisition Coordinator

      30 de nov de 2016
      Candidato de entrevista anónimo
      Reno, NV
      Sin ofertas
      Experiencia negativa
      Entrevista promedio

      Solicitud

      El proceso tomó 2 semanas. Acudí a una entrevista en Jet (Reno, NV)

      Entrevista

      After I submitted my application I quickly received a response back for a phone interview. Phone interview lasted about 20 minutes and was asked the typical questions. Although I didn't move forward in the process, I was not impressed by the post interview email from HR. It was more on the unprofessional side and I felt insulted after reading it. I did not have a good experience with their process.

      Preguntas de entrevista [1]

      Pregunta 1

      Tell me about a time where you had to think outside the box.
      Responder pregunta
      2