Insgesamt 3 Runde: 1 Telefoninterview mit HR (15-20 Minuten), 1 Online-Vorstellungsgespräch mit M&A Team (45 Minuten), 1 persönliches Vorstellungsgespräch + Case study mit dem Team-Lead (2 Stunden). Der ganze Prozess ging relativ schnell (2-3 Woche bis zur endgültigen Entscheidung)
