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Descripción general de G-Research

Londres, Inglaterra (Reino Unido)
De 501 a 1000 empleados
2001
Empresa - privada
Software y hardware de computadora
Desconocido/no corresponde
Competencia

Desconocido

G-Research is a leading quantitative research and technology company. By using the latest scientific techniques, we produce world-beating predictive research and build advanced technology to analyse the world’s data.

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Evaluaciones de G-Research

  • "A fantastic company to work for"

    StarStarStarStarStar
    • Equilibrio entre trabajo y vida personal
    • Cultura y valores
    • Oportunidades laborales
    • Remuneración y prestaciones
    • Dirección
    Empleado actual - Quantitative Researcher en Londres, Inglaterra (Reino Unido)
    Empleado actual - Quantitative Researcher en Londres, Inglaterra (Reino Unido)
    La recomienda

    He estado trabajando en G-Research en tiempo completo (Menos de un año)

    Ventajas

    - Great work/life balance
    - Really smart colleagues
    - Good benefits including a yearly weekend away for the whole company

    Desventajas

    - No work from home yet which can be hard at times

Ver las 46 evaluaciones

Fotos de G-Research

Foto de G-Research de Software Engineer - Samantha
Foto de G-Research de Life at G-Research
Foto de G-Research de Summer trip to Dublin
Foto de G-Research de Life at G-Research
Foto de G-Research de Life at G-Research
Foto de G-Research de Life at G-Research
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Entrevistas en G-Research

Experiencia

Experiencia
48%
20%
32%

Cómo obtuviste una entrevista

Cómo obtuviste una entrevista
39%
38%
16%
4
2
1

Dificultad

3,5
Promedio

Dificultad

Difícil
Promedio
Fácil
  1.  

    Entrevista para Senior Software Engineer

    Candidato de entrevista anónimo
    Sin oferta
    Experiencia positiva
    Entrevista difícil

    Solicitud

    Me postulé en persona. El proceso me llevó 3 semanas. Acudí a una entrevista en G-Research en febrero de 2020.

    Entrevista

    Discussed the role with the recruiter over the phone and followed up with a technical interview over video, two interviewers from different parts of the organisation. Recruiter briefed me well on the topics to be covered but these were quite diverse with a focus on optimisation and performance.

    Preguntas de entrevistas

Ver las 175 entrevistas

Premios y reconocimientos de G-Research

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