Compara PwC con CRISIL BETA

Descubre las diferencias entre trabajar en PwC o en CRISIL respecto a algunos factores relativos al lugar de trabajo. Al comparar empleadores en cuanto a las calificaciones de los empleados, sueldos, evaluaciones, ventajas y desventajas, vacantes y más, te adelantarás a los demás candidatos. Todos los sueldos y evaluaciones son compartidos por empleados que trabajan en PwC y en CRISIL. Consulta más información sobre cada empresa y postúlate a empleos cerca de ti.
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PwC

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CRISIL

Calificaciones de empleados

  • PwC obtuvo un puntaje mayor en 7 áreas: Calificación general, Oportunidades laborales, Remuneración y prestaciones, Dirección, Aprobación del CEO, % que recomendaría a un amigo y Perspectiva positiva de la empresa.
  • CRISIL obtuvo un puntaje mayor en 1 área: Equilibrio entre trabajo y vida personal.
  • Ambas obtuvieron el mismo puntaje en 1 área: Cultura y valores.
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
3,9
(con base en 41902 evaluaciones)
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
3,8
(con base en 1540 evaluaciones)
Oportunidades laborales
Oportunidades laborales
4,1
Los empleados de PwC calificaron su(s) Oportunidades laborales con 0,5 puntos más que los empleados de CRISIL.
Oportunidades laborales
3,6
Remuneración y prestaciones
Remuneración y prestaciones
3,3
Los empleados de PwC calificaron su(s) Remuneración y prestaciones con 0,3 puntos más que los empleados de CRISIL.
Remuneración y prestaciones
3,0
Equilibrio entre trabajo y vida personal
Equilibrio entre trabajo y vida personal
2,9
Equilibrio entre trabajo y vida personal
3,6
Los empleados de CRISIL calificaron su(s) Equilibrio entre trabajo y vida personal con 0,7 puntos más que los empleados de PwC.
Dirección
Dirección
3,6
Los empleados de PwC calificaron su(s) Dirección con 0,3 puntos más que los empleados de CRISIL.
Dirección
3,3
Cultura y valores
Cultura y valores
3,9
Cultura y valores
3,9
Aprobación del CEO
Aprobación del CEO
CEO Robert E. Moritz de PwC
93%
93%Robert E. Moritz
Los empleados de PwC calificaron su(s) Aprobación del CEO con 4% puntos más que los empleados de CRISIL.
Aprobación del CEO
CEO Ashu Suyash de CRISIL
89%
89%Ashu Suyash
% que recomendaría a un amigo
% que recomendaría a un amigo
78%
Los empleados de PwC calificaron su(s) % que recomendaría a un amigo con 4% puntos más que los empleados de CRISIL.
% que recomendaría a un amigo
74%
Perspectiva positiva de la empresa
Perspectiva positiva de la empresa
70%
Perspectiva positiva de la empresa
69%

Sueldos

Se han compartido 1.157 sueldos más en total de PwC que de CRISIL.
Sueldos de empleos similares
Sueldos de empleos similares
Joven Profesional92 sueldos
ARS$ 69.823/mes
Auditor34 sueldos
ARS$ 71.221/mes
Manager27 sueldos
ARS$ 175.000/mes
Sueldos de empleos similares
Analista7 sueldos
ARS$ 100.048/mes
Quantitative Analyst6 sueldos
ARS$ 159.210/mes
Manager5 sueldos
ARS$ 186.287/mes

Lo que opinan los empleados

  • "Great people" fue lo más mencionado como Ventaja en PwC.
  • "Good work culture" fue lo más mencionado como Ventaja en CRISIL.
  • PwC tuvo 4.231 evaluaciones más que CRISIL mencionando "Long working hours" como Desventaja.
Ventajas
Ventajas
"Great people"(en 1225 evaluaciones)
"Flexible working"(en 776 evaluaciones)
Ventajas
"Good work culture"(en 125 evaluaciones)
"Work environment"(en 118 evaluaciones)
Desventajas
Desventajas
"Long working hours"(en 4275 evaluaciones)
"Low salary"(en 453 evaluaciones)
Desventajas
"Work life balance"(en 121 evaluaciones)
"Long working hours"(en 44 evaluaciones)
Evaluación destacada

Empleado actual - Customer Care Representative

He estado trabajando en PwC por más de un año (tiempo completo)

Ventajas

Cultura orientada hacia el trabajo en equipo

Desventajas

Compensación levemente por debajo del mercado

Empleado actual - Analista Financiero Senior

He estado trabajando en CRISIL (tiempo completo)

Ventajas

Se trabaja con clientes en el extranjero, Se puede lograr mucha exposición Se puede tener una curva de aprendizaje muy empinada si se demuestran capacidad y aptitudes necesarias Es un ambiente... muy relajado y agradable para trabajar Fácil y amable comunicación con superiores

Desventajas

A veces la comunicación de arriba hacia abajo es poca,

Publicaciones de empleos

PwC ha publicado recientemente 16.647 empleos más que CRISIL.