Compara Prospect Capital con 4Finance BETA

Descubre las diferencias entre trabajar en Prospect Capital o en 4Finance respecto a algunos factores relativos al lugar de trabajo. Al comparar empleadores en cuanto a las calificaciones de los empleados, sueldos, evaluaciones, ventajas y desventajas, vacantes y más, te adelantarás a los demás candidatos. Todos los sueldos y evaluaciones son compartidos por empleados que trabajan en Prospect Capital y en 4Finance. Consulta más información sobre cada empresa y postúlate a empleos cerca de ti.
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Prospect Capital

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4Finance

Calificaciones de empleados

  • Prospect Capital obtuvo un puntaje mayor en 7 áreas: Calificación general, Oportunidades laborales, Remuneración y prestaciones, Dirección, Cultura y valores, % que recomendaría a un amigo y Perspectiva positiva de la empresa.
  • 4Finance obtuvo un puntaje mayor en 2 áreas: Equilibrio entre trabajo y vida personal y Aprobación del CEO.
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
4,2
(con base en 31 evaluaciones)
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
4,0
(con base en 93 evaluaciones)
Oportunidades laborales
Oportunidades laborales
4,1
Oportunidades laborales
3,9
Remuneración y prestaciones
Remuneración y prestaciones
3,9
Los empleados de Prospect Capital calificaron su(s) Remuneración y prestaciones con 0,3 puntos más que los empleados de 4Finance.
Remuneración y prestaciones
3,6
Equilibrio entre trabajo y vida personal
Equilibrio entre trabajo y vida personal
3,7
Equilibrio entre trabajo y vida personal
4,1
Los empleados de 4Finance calificaron su(s) Equilibrio entre trabajo y vida personal con 0,4 puntos más que los empleados de Prospect Capital.
Dirección
Dirección
4,0
Los empleados de Prospect Capital calificaron su(s) Dirección con 0,3 puntos más que los empleados de 4Finance.
Dirección
3,7
Cultura y valores
Cultura y valores
4,0
Cultura y valores
3,8
Aprobación del CEO
Aprobación del CEO
CEO John F. Barry III de Prospect Capital
80%
80%John F. Barry III
Aprobación del CEO
CEO Kieran Donnelly de 4Finance
100%
100%Kieran Donnelly
Los empleados de 4Finance calificaron su(s) Aprobación del CEO con 20% puntos más que los empleados de Prospect Capital.
% que recomendaría a un amigo
% que recomendaría a un amigo
79%
Los empleados de Prospect Capital calificaron su(s) % que recomendaría a un amigo con 16% puntos más que los empleados de 4Finance.
% que recomendaría a un amigo
63%
Perspectiva positiva de la empresa
Perspectiva positiva de la empresa
78%
Los empleados de Prospect Capital calificaron su(s) Perspectiva positiva de la empresa con 9% puntos más que los empleados de 4Finance.
Perspectiva positiva de la empresa
69%

Sueldos

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Lo que opinan los empleados

  • "Nice people" fue lo más mencionado como Ventaja en 4Finance.
  • "No one" fue lo más mencionado como Desventaja en 4Finance.
Ventajas
No hay evaluaciones suficientes que coincidan con esta empresa para generar ventajas y desventajas.
Ventajas
"Nice people"(en 7 evaluaciones)
"Decent pay"(en 3 evaluaciones)
Desventajas
Desventajas
"No one"(en 3 evaluaciones)
"High turnover"(en 3 evaluaciones)
Evaluación destacada
"muy buena"26 may 2021

Contratista actual - Empleada

He estado trabajando en 4Finance ()

Ventajas

era una muy buena empresa me gusto trabajar aca

Desventajas

no tenia desventajas pero cerro en buenos aires

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