Compara Nestlé con Unilever BETA

Descubre las diferencias entre trabajar en Nestlé o en Unilever respecto a algunos factores relativos al lugar de trabajo. Al comparar empleadores en cuanto a las calificaciones de los empleados, sueldos, evaluaciones, ventajas y desventajas, vacantes y más, te adelantarás a los demás candidatos. Todos los sueldos y evaluaciones son compartidos por empleados que trabajan en Nestlé y en Unilever. Consulta más información sobre cada empresa y postúlate a empleos cerca de ti.
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Nestlé

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Unilever

Calificaciones de empleados

  • Unilever obtuvo un puntaje mayor en 7 áreas: Calificación general, Equilibrio entre trabajo y vida personal, Dirección, Cultura y valores, Aprobación del CEO, % que recomendaría a un amigo y Perspectiva positiva de la empresa.
  • Ambas obtuvieron el mismo puntaje en 2 áreas: Oportunidades laborales y Remuneración y prestaciones.
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
4,0
(con base en 5462 evaluaciones)
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
4,1
(con base en 6307 evaluaciones)
Oportunidades laborales
Oportunidades laborales
3,6
Oportunidades laborales
3,6
Remuneración y prestaciones
Remuneración y prestaciones
3,8
Remuneración y prestaciones
3,8
Equilibrio entre trabajo y vida personal
Equilibrio entre trabajo y vida personal
3,6
Equilibrio entre trabajo y vida personal
3,7
Dirección
Dirección
3,4
Dirección
3,6
Cultura y valores
Cultura y valores
3,9
Cultura y valores
4,2
Los empleados de Unilever calificaron su(s) Cultura y valores con 0,3 puntos más que los empleados de Nestlé.
Aprobación del CEO
Aprobación del CEO
CEO Mark Schneider de Nestlé
92%
92%Mark Schneider
Aprobación del CEO
CEO Alan Jope  de Unilever
95%
95%Alan Jope
Los empleados de Unilever calificaron su(s) Aprobación del CEO con 3% puntos más que los empleados de Nestlé.
% que recomendaría a un amigo
% que recomendaría a un amigo
83%
% que recomendaría a un amigo
88%
Los empleados de Unilever calificaron su(s) % que recomendaría a un amigo con 5% puntos más que los empleados de Nestlé.
Perspectiva positiva de la empresa
Perspectiva positiva de la empresa
67%
Perspectiva positiva de la empresa
71%
Los empleados de Unilever calificaron su(s) Perspectiva positiva de la empresa con 4% puntos más que los empleados de Nestlé.

Sueldos

Se han compartido 187 sueldos más en total de Unilever que de Nestlé.
Sueldos de empleos similares
Sueldos de empleos similares
Operario10 sueldos
ARS$ 68.599/mes
Ingeniero Industrial3 sueldos
ARS$ 92.936/mes
Supervisor3 sueldos
ARS$ 91.697/mes
Sueldos de empleos similares
Analista De Compras29 sueldos
ARS$ 56.268/mes
Ingeniero Industrial2 sueldos
ARS$ 96.311/mes
Supervisor1 sueldos
ARS$ 141.249/mes

Lo que opinan los empleados

  • "Good working environment" fue lo más mencionado como Ventaja en Nestlé.
  • "Flexible working hours" fue lo más mencionado como Ventaja en Unilever.
  • Unilever tuvo 81 evaluaciones más que Nestlé mencionando "Decision making" como Desventaja.
Ventajas
Ventajas
"Good working environment"(en 223 evaluaciones)
"Ambiente de trabalho"(en 140 evaluaciones)
Ventajas
"Flexible working hours"(en 245 evaluaciones)
"Great people"(en 189 evaluaciones)
Desventajas
Desventajas
"Long hours"(en 74 evaluaciones)
"Decision making"(en 67 evaluaciones)
Desventajas
"Decision making"(en 148 evaluaciones)
"Long working hours"(en 144 evaluaciones)
Evaluación destacada

Exempleado - Analista

Trabajé en Nestlé (tiempo completo)

Ventajas

Visión global, desafíos, productos queridos

Desventajas

Estructuras, burocracia para la toma de decisiones, baja lectura local

Exempleado - HR Business Partner

Trabajé en Unilever por más de 8 años (tiempo completo)

Ventajas

integridad, valores, cuidado de la gente, vanguardia

Desventajas

tal vez los salarios podrías ser un poco más altos.

Recomendaciones para el equipo directivo

continuar asi

Publicaciones de empleos

Unilever ha publicado recientemente 174 empleos más que Nestlé.