Compara Nestlé con Nestlé Purina U.S. BETA

Descubre las diferencias entre trabajar en Nestlé o en Nestlé Purina U.S. respecto a algunos factores relativos al lugar de trabajo. Al comparar empleadores en cuanto a las calificaciones de los empleados, sueldos, evaluaciones, ventajas y desventajas, vacantes y más, te adelantarás a los demás candidatos. Todos los sueldos y evaluaciones son compartidos por empleados que trabajan en Nestlé y en Nestlé Purina U.S.. Consulta más información sobre cada empresa y postúlate a empleos cerca de ti.
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Nestlé

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Nestlé Purina U.S.

Calificaciones de empleados

  • Nestlé Purina U.S. obtuvo un puntaje mayor en 9 áreas: Calificación general, Oportunidades laborales, Remuneración y prestaciones, Equilibrio entre trabajo y vida personal, Dirección, Cultura y valores, Aprobación del CEO, % que recomendaría a un amigo y Perspectiva positiva de la empresa.
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
4,1
(con base en 6749 evaluaciones)
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
4,3
(con base en 1504 evaluaciones)
Oportunidades laborales
Oportunidades laborales
3,7
Oportunidades laborales
4,0
Los empleados de Nestlé Purina U.S. calificaron su(s) Oportunidades laborales con 0,3 puntos más que los empleados de Nestlé.
Remuneración y prestaciones
Remuneración y prestaciones
3,8
Remuneración y prestaciones
4,2
Los empleados de Nestlé Purina U.S. calificaron su(s) Remuneración y prestaciones con 0,4 puntos más que los empleados de Nestlé.
Equilibrio entre trabajo y vida personal
Equilibrio entre trabajo y vida personal
3,5
Equilibrio entre trabajo y vida personal
3,9
Los empleados de Nestlé Purina U.S. calificaron su(s) Equilibrio entre trabajo y vida personal con 0,4 puntos más que los empleados de Nestlé.
Dirección
Dirección
3,5
Dirección
3,8
Los empleados de Nestlé Purina U.S. calificaron su(s) Dirección con 0,3 puntos más que los empleados de Nestlé.
Cultura y valores
Cultura y valores
4,0
Cultura y valores
4,2
Aprobación del CEO
Aprobación del CEO
CEO Mark Schneider de Nestlé
93%
93%Mark Schneider
Aprobación del CEO
CEO Nina Leigh Krueger de Nestlé Purina U.S.
95%
95%Nina Leigh Krueger
% que recomendaría a un amigo
% que recomendaría a un amigo
83%
% que recomendaría a un amigo
85%
Perspectiva positiva de la empresa
Perspectiva positiva de la empresa
71%
Perspectiva positiva de la empresa
80%
Los empleados de Nestlé Purina U.S. calificaron su(s) Perspectiva positiva de la empresa con 9% puntos más que los empleados de Nestlé.

Sueldos

Se han compartido 153 sueldos más en total de Nestlé que de Nestlé Purina U.S..
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Lo que opinan los empleados

  • "Good working environment" fue lo más mencionado como Ventaja en Nestlé.
  • "Work life balance" fue lo más mencionado como Ventaja en Nestlé Purina U.S..
  • Nestlé tuvo 54 evaluaciones más que Nestlé Purina U.S. mencionando "Long hours" como Desventaja.
Ventajas
Ventajas
"Good working environment"(en 235 evaluaciones)
"Good benefits"(en 147 evaluaciones)
Ventajas
"Work life balance"(en 271 evaluaciones)
"Pets to work"(en 123 evaluaciones)
Desventajas
Desventajas
"Long hours"(en 78 evaluaciones)
"Decision making"(en 70 evaluaciones)
Desventajas
"Work life balance"(en 99 evaluaciones)
"Long hours"(en 24 evaluaciones)
Evaluación destacada
"."11 jun 2021

Empleado actual - Senior Security Specialist

He estado trabajando en Nestlé (tiempo completo)

Ventajas

Flexibilidad; Sueldo competitivo; Buen ambiente laboral; Desafíos

Desventajas

No creo que hay desventajas

"Ingeniería"7 may 2021

Exempleado - Pasante

Trabajé en Nestlé Purina U.S. por más de un año (medio tiempo)

Ventajas

Excelente empresa para comenzar a trabajar. Muy buen ambiente de trabajo

Desventajas

No hay desventajas en el trabajo.

Publicaciones de empleos

Nestlé ha publicado recientemente 111 empleos más que Nestlé Purina U.S..