Compara NVIDIA con Classy BETA

Descubre las diferencias entre trabajar en NVIDIA o en Classy respecto a algunos factores relativos al lugar de trabajo. Al comparar empleadores en cuanto a las calificaciones de los empleados, sueldos, evaluaciones, ventajas y desventajas, vacantes y más, te adelantarás a los demás candidatos. Todos los sueldos y evaluaciones son compartidos por empleados que trabajan en NVIDIA y en Classy. Consulta más información sobre cada empresa y postúlate a empleos cerca de ti.
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NVIDIA

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Classy

Calificaciones de empleados

  • NVIDIA obtuvo un puntaje mayor en 9 áreas: Calificación general, Oportunidades laborales, Remuneración y prestaciones, Equilibrio entre trabajo y vida personal, Dirección, Cultura y valores, Aprobación del CEO, % que recomendaría a un amigo y Perspectiva positiva de la empresa.
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
4,6
(con base en 2884 evaluaciones)
Los empleados de NVIDIA calificaron su(s) Calificación general con 0,4 puntos más que los empleados de Classy.
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
4,2
(con base en 215 evaluaciones)
Oportunidades laborales
Oportunidades laborales
4,3
Oportunidades laborales
4,1
Remuneración y prestaciones
Remuneración y prestaciones
4,5
Los empleados de NVIDIA calificaron su(s) Remuneración y prestaciones con 0,9 puntos más que los empleados de Classy.
Remuneración y prestaciones
3,6
Equilibrio entre trabajo y vida personal
Equilibrio entre trabajo y vida personal
4,1
Equilibrio entre trabajo y vida personal
4,0
Dirección
Dirección
4,4
Los empleados de NVIDIA calificaron su(s) Dirección con 0,6 puntos más que los empleados de Classy.
Dirección
3,8
Cultura y valores
Cultura y valores
4,5
Cultura y valores
4,3
Aprobación del CEO
Aprobación del CEO
CEO Jensen Huang  de NVIDIA
98%
98%Jensen Huang
Los empleados de NVIDIA calificaron su(s) Aprobación del CEO con 19% puntos más que los empleados de Classy.
Aprobación del CEO
CEO Chris Himes de Classy
79%
79%Chris Himes
% que recomendaría a un amigo
% que recomendaría a un amigo
95%
Los empleados de NVIDIA calificaron su(s) % que recomendaría a un amigo con 19% puntos más que los empleados de Classy.
% que recomendaría a un amigo
76%
Perspectiva positiva de la empresa
Perspectiva positiva de la empresa
91%
Los empleados de NVIDIA calificaron su(s) Perspectiva positiva de la empresa con 11% puntos más que los empleados de Classy.
Perspectiva positiva de la empresa
80%

Sueldos

Sueldos de empleos similares
No hay sueldos que coincidan con esta empresa.
Sueldos de empleos similares
Programador SR1 sueldos
ARS$ 190.000/año

Lo que opinan los empleados

  • "Cutting edge technology" fue lo más mencionado como Ventaja en NVIDIA.
  • "Company culture" fue lo más mencionado como Ventaja en Classy.
  • "Work life balance" fue lo más mencionado como Desventaja en NVIDIA.
  • "Growing pains" fue lo más mencionado como Desventaja en Classy.
Ventajas
Ventajas
"Cutting edge technology"(en 207 evaluaciones)
"Work life balance"(en 200 evaluaciones)
Ventajas
"Company culture"(en 22 evaluaciones)
"Nonprofits"(en 16 evaluaciones)
Desventajas
Desventajas
"Work life balance"(en 257 evaluaciones)
"Long hours"(en 51 evaluaciones)
Desventajas
"Growing pains"(en 22 evaluaciones)
"401k match"(en 18 evaluaciones)
Evaluación destacada

Exempleado - Gerente Regional De Marketing

Trabajé en NVIDIA por más de 5 años (tiempo completo)

Ventajas

Tecnología excelente y director ejecutivo brillante. Flexibilidad para trabajar desde casa. Salarios muy competitivos.

Desventajas

Muy competitiva internamente. No siempre crean las mejores vibraciones. A veces, no hay suficiente intercambio de ideas entre el equipo.

Publicaciones de empleos

NVIDIA ha publicado recientemente 1.741 empleos más que Classy.