Compara KPMG con Grant Thornton BETA

Descubre las diferencias entre trabajar en KPMG o en Grant Thornton respecto a algunos factores relativos al lugar de trabajo. Al comparar empleadores en cuanto a las calificaciones de los empleados, sueldos, evaluaciones, ventajas y desventajas, vacantes y más, te adelantarás a los demás candidatos. Todos los sueldos y evaluaciones son compartidos por empleados que trabajan en KPMG y en Grant Thornton. Consulta más información sobre cada empresa y postúlate a empleos cerca de ti.
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KPMG

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Grant Thornton

Calificaciones de empleados

  • KPMG obtuvo un puntaje mayor en 1 área: Oportunidades laborales.
  • Grant Thornton obtuvo un puntaje mayor en 4 áreas: Equilibrio entre trabajo y vida personal, Cultura y valores, Aprobación del CEO y Perspectiva positiva de la empresa.
  • Ambas obtuvieron el mismo puntaje en 4 áreas: Calificación general, Remuneración y prestaciones, Dirección y % que recomendaría a un amigo.
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
3,8
(con base en 38158 evaluaciones)
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
3,8
(con base en 4735 evaluaciones)
Oportunidades laborales
Oportunidades laborales
4,1
Oportunidades laborales
3,9
Remuneración y prestaciones
Remuneración y prestaciones
3,3
Remuneración y prestaciones
3,3
Equilibrio entre trabajo y vida personal
Equilibrio entre trabajo y vida personal
2,9
Equilibrio entre trabajo y vida personal
3,3
Los empleados de Grant Thornton calificaron su(s) Equilibrio entre trabajo y vida personal con 0,4 puntos más que los empleados de KPMG.
Dirección
Dirección
3,6
Dirección
3,6
Cultura y valores
Cultura y valores
3,8
Cultura y valores
3,9
Aprobación del CEO
Aprobación del CEO
CEO Bill Thomas de KPMG
85%
85%Bill Thomas
Aprobación del CEO
CEO Brad Preber de Grant Thornton
87%
87%Brad Preber
% que recomendaría a un amigo
% que recomendaría a un amigo
77%
% que recomendaría a un amigo
77%
Perspectiva positiva de la empresa
Perspectiva positiva de la empresa
68%
Perspectiva positiva de la empresa
70%

Sueldos

Se han compartido 467 sueldos más en total de KPMG que de Grant Thornton.
Sueldos de empleos similares
Sueldos de empleos similares
Consultor Senior31 sueldos
ARS$ 174.694/mes
Auditor Senior16 sueldos
ARS$ 104.567/mes
Senior Analyst8 sueldos
ARS$ 132.859/mes
Sueldos de empleos similares
Analista Semi Senior6 sueldos
ARS$ 91.474/mes
Auditor Senior2 sueldos
ARS$ 122.385/mes
Senior Analyst1 sueldos
ARS$ 120.000/año

Lo que opinan los empleados

  • "Good working environment" fue lo más mencionado como Ventaja en KPMG.
  • "Great people" fue lo más mencionado como Ventaja en Grant Thornton.
  • "Low pay" fue lo más mencionado como Desventaja en KPMG.
  • "Long hours" fue lo más mencionado como Desventaja en Grant Thornton.
Ventajas
Ventajas
"Good working environment"(en 1429 evaluaciones)
"Great place"(en 922 evaluaciones)
Ventajas
"Great people"(en 200 evaluaciones)
"Work environment"(en 194 evaluaciones)
Desventajas
Desventajas
"Low pay"(en 608 evaluaciones)
"Working hours"(en 444 evaluaciones)
Desventajas
"Long hours"(en 345 evaluaciones)
"Busy season"(en 211 evaluaciones)
Evaluación destacada
"Experiencia"6 mar 2022

Exempleado - Auditor Senior

Trabajé en KPMG por más de 5 años (tiempo completo)

Ventajas

-Buena empresa para iniciar la carrera - Se aprende mucho - Puedes ir ascendiendo rapidamente de acuerdo a tu desempeño -

Desventajas

- La mayoría de las veces no hay descanso. - No es un sueldo competitivo.

"Buen empleo"17 abr 2022

Empleado actual - Asistente Auditoría externa

He estado trabajando en Grant Thornton (tiempo completo)

Ventajas

Orden, buen compañerismo y flexibilidad

Desventajas

Sueldo bajo para un jr. 2022, 57k

Publicaciones de empleos

Grant Thornton ha publicado recientemente 2.648 empleos más que KPMG.
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