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Compara Hamburg Süd con Hamburg Sud North America BETA

Ve cómo se compara Hamburg Sud North America frente a Hamburg Süd en cuanto a calificaciones de los empleados, empleos, aprobación del CEO, perspectiva del negocio y más.
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Hamburg Süd

Calificaciones de empleados

Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
3,6
(con base en 191 evaluaciones)
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
3,0
(con base en 36 evaluaciones)
Oportunidades laborales
Oportunidades laborales
2,9
Oportunidades laborales
2,9
Remuneración y prestaciones
Remuneración y prestaciones
3,5
Remuneración y prestaciones
2,9
Equilibrio entre trabajo y vida personal
Equilibrio entre trabajo y vida personal
3,3
Equilibrio entre trabajo y vida personal
3,3
Dirección
Dirección
3,0
Dirección
2,9
Cultura y valores
Cultura y valores
3,4
Cultura y valores
2,9
Aprobación del CEO
Aprobación del CEO
CEO Ottmar Gast de Hamburg Süd
63%
63%Ottmar Gast
Aprobación del CEO
CEO Arnt Vespermann de Hamburg Sud North America
N/dArnt Vespermann
% que recomendaría a un amigo
% que recomendaría a un amigo
73%
% que recomendaría a un amigo
47%
Perspectiva positiva de la empresa
Perspectiva positiva de la empresa
56%
Perspectiva positiva de la empresa
30%

Sueldos

Sueldos de empleos similares
Sueldos de empleos similares
Customer Service1 sueldos
ARS$ 53.756/mes
Atencíon Al Cliente1 sueldos
ARS$ 53.542/mes
No hay sueldos que coincidan con esta empresa.

Lo que opinan los empleados

Ventajas
Ventajas
"Ambiente de trabalho"(en 29 evaluaciones)
"Ambiente de"(en 19 evaluaciones)
No hay evaluaciones que coincidan con esta empresa.
Desventajas
Desventajas
"Plano de carreira"(en 28 evaluaciones)
"Plano de"(en 26 evaluaciones)
Evaluación destacada

Customer Service

He estado trabajando como en Hamburg Süd

Ventajas

Excelente trato con el personal. Un ambiente saludable. Buena predisposición por parte de rrhh. Flexibles a la hr de solicitar algún pedido o request por parte del empleado.

Desventajas

Muchas veces necesitas más tiempo del que tenés para solucionar problemas e inconvenientes con los clientes. Hay días que se trabaja bajo presión. Un poco estresante

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