Compara Edelman con Orbitz Worldwide BETA

Descubre las diferencias entre trabajar en Edelman o en Orbitz Worldwide respecto a algunos factores relativos al lugar de trabajo. Al comparar empleadores en cuanto a las calificaciones de los empleados, sueldos, evaluaciones, ventajas y desventajas, vacantes y más, te adelantarás a los demás candidatos. Todos los sueldos y evaluaciones son compartidos por empleados que trabajan en Edelman y en Orbitz Worldwide. Consulta más información sobre cada empresa y postúlate a empleos cerca de ti.
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Edelman

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Orbitz Worldwide

Calificaciones de empleados

  • Edelman obtuvo un puntaje mayor en 2 áreas: Aprobación del CEO y Perspectiva positiva de la empresa.
  • Orbitz Worldwide obtuvo un puntaje mayor en 6 áreas: Calificación general, Remuneración y prestaciones, Equilibrio entre trabajo y vida personal, Dirección, Cultura y valores y % que recomendaría a un amigo.
  • Ambas obtuvieron el mismo puntaje en 1 área: Oportunidades laborales.
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
3,8
(con base en 2402 evaluaciones)
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
4,1
(con base en 547 evaluaciones)
Los empleados de Orbitz Worldwide calificaron su(s) Calificación general con 0,3 puntos más que los empleados de Edelman.
Oportunidades laborales
Oportunidades laborales
3,7
Oportunidades laborales
3,7
Remuneración y prestaciones
Remuneración y prestaciones
3,2
Remuneración y prestaciones
3,8
Los empleados de Orbitz Worldwide calificaron su(s) Remuneración y prestaciones con 0,6 puntos más que los empleados de Edelman.
Equilibrio entre trabajo y vida personal
Equilibrio entre trabajo y vida personal
3,0
Equilibrio entre trabajo y vida personal
4,2
Los empleados de Orbitz Worldwide calificaron su(s) Equilibrio entre trabajo y vida personal con 1,2 puntos más que los empleados de Edelman.
Dirección
Dirección
3,5
Dirección
3,7
Cultura y valores
Cultura y valores
3,7
Cultura y valores
4,3
Los empleados de Orbitz Worldwide calificaron su(s) Cultura y valores con 0,6 puntos más que los empleados de Edelman.
Aprobación del CEO
Aprobación del CEO
CEO Richard W. Edelman de Edelman
92%
92%Richard W. Edelman
Los empleados de Edelman calificaron su(s) Aprobación del CEO con 32% puntos más que los empleados de Orbitz Worldwide.
Aprobación del CEO
CEO Hari Nair de Orbitz Worldwide
60%
60%Hari Nair
% que recomendaría a un amigo
% que recomendaría a un amigo
75%
% que recomendaría a un amigo
85%
Los empleados de Orbitz Worldwide calificaron su(s) % que recomendaría a un amigo con 10% puntos más que los empleados de Edelman.
Perspectiva positiva de la empresa
Perspectiva positiva de la empresa
62%
Perspectiva positiva de la empresa
60%

Sueldos

Sueldos de empleos similares
Sueldos de empleos similares
Ejecutivo De Cuentas2 sueldos
ARS$ 71.167/mes
Senior Account Executive2 sueldos
ARS$ 64.107/mes
Office Clark1 sueldos
ARS$ 97.108/mes
No hay sueldos que coincidan con esta empresa.

Lo que opinan los empleados

  • Edelman tuvo 3 evaluaciones más que Orbitz Worldwide mencionando "Work life balance" como Ventaja.
  • Edelman tuvo 279 evaluaciones más que Orbitz Worldwide mencionando "Work life balance" como Desventaja.
Ventajas
Ventajas
"Smart people"(en 120 evaluaciones)
"Work life balance"(en 110 evaluaciones)
Ventajas
"Work life balance"(en 107 evaluaciones)
"Work environment"(en 49 evaluaciones)
Desventajas
Desventajas
"Work life balance"(en 298 evaluaciones)
"Long hours"(en 203 evaluaciones)
Desventajas
"Work life balance"(en 19 evaluaciones)
"Senior management"(en 14 evaluaciones)
Evaluación destacada
"No sé"24 feb 2021

Empleado actual - Mucama

He estado trabajando en Edelman por más de un año (tiempo completo)

Ventajas

Chevere, muy enriquecedor, es bastante bueno y ambiente laboral chévere

Desventajas

Nada, ninguna, me gusta, soy feliz

Recomendaciones para el equipo directivo

Nada

"Buena"26 feb 2021

Anterior practicante - Pasante Ingeniería

Trabajé en Orbitz Worldwide ()

Ventajas

Tiene muchas ventajas para trabajar

Desventajas

Estoy muy a gusto, no hay casi desventajas

Recomendaciones para el equipo directivo

Muy bueno

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