Compara EY con Sofrecom BETA

Descubre las diferencias entre trabajar en EY o en Sofrecom respecto a algunos factores relativos al lugar de trabajo. Al comparar empleadores en cuanto a las calificaciones de los empleados, sueldos, evaluaciones, ventajas y desventajas, vacantes y más, te adelantarás a los demás candidatos. Todos los sueldos y evaluaciones son compartidos por empleados que trabajan en EY y en Sofrecom. Consulta más información sobre cada empresa y postúlate a empleos cerca de ti.
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EY

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Sofrecom

Calificaciones de empleados

  • EY obtuvo un puntaje mayor en 4 áreas: Oportunidades laborales, Dirección, Cultura y valores y Perspectiva positiva de la empresa.
  • Sofrecom obtuvo un puntaje mayor en 3 áreas: Equilibrio entre trabajo y vida personal, Aprobación del CEO y % que recomendaría a un amigo.
  • Ambas obtuvieron el mismo puntaje en 2 áreas: Calificación general y Remuneración y prestaciones.
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
3,8
(con base en 39785 evaluaciones)
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
3,8
(con base en 163 evaluaciones)
Oportunidades laborales
Oportunidades laborales
4,0
Los empleados de EY calificaron su(s) Oportunidades laborales con 0,3 puntos más que los empleados de Sofrecom.
Oportunidades laborales
3,7
Remuneración y prestaciones
Remuneración y prestaciones
3,3
Remuneración y prestaciones
3,3
Equilibrio entre trabajo y vida personal
Equilibrio entre trabajo y vida personal
2,8
Equilibrio entre trabajo y vida personal
3,9
Los empleados de Sofrecom calificaron su(s) Equilibrio entre trabajo y vida personal con 1,1 puntos más que los empleados de EY.
Dirección
Dirección
3,5
Los empleados de EY calificaron su(s) Dirección con 0,3 puntos más que los empleados de Sofrecom.
Dirección
3,2
Cultura y valores
Cultura y valores
3,8
Cultura y valores
3,7
Aprobación del CEO
Aprobación del CEO
CEO Carmine Di  Sibio de EY
92%
92%Carmine Di Sibio
Aprobación del CEO
CEO Guillaume Boudin de Sofrecom
94%
94%Guillaume Boudin
% que recomendaría a un amigo
% que recomendaría a un amigo
76%
% que recomendaría a un amigo
83%
Los empleados de Sofrecom calificaron su(s) % que recomendaría a un amigo con 7% puntos más que los empleados de EY.
Perspectiva positiva de la empresa
Perspectiva positiva de la empresa
68%
Los empleados de EY calificaron su(s) Perspectiva positiva de la empresa con 12% puntos más que los empleados de Sofrecom.
Perspectiva positiva de la empresa
56%

Sueldos

Se han compartido 906 sueldos más en total de EY que de Sofrecom.
Sueldos de empleos similares
Sueldos de empleos similares
Asistente58 sueldos
ARS$ 65.910/mes
Manager18 sueldos
ARS$ 179.562/mes
Devops Engineer6 sueldos
ARS$ 98.266/mes
Sueldos de empleos similares
Programador6 sueldos
ARS$ 104.285/mes
Developer1 sueldos
ARS$ 113.676/mes
Desarrollador De Software5 sueldos
ARS$ 130.000/mes

Lo que opinan los empleados

  • "Good working environment" fue lo más mencionado como Ventaja en EY.
  • "Flexibilidad horaria" fue lo más mencionado como Ventaja en Sofrecom.
  • "Long working hours" fue lo más mencionado como Desventaja en EY.
  • "Manque de" fue lo más mencionado como Desventaja en Sofrecom.
Ventajas
Ventajas
"Good working environment"(en 1546 evaluaciones)
"Great people"(en 1188 evaluaciones)
Ventajas
"Flexibilidad horaria"(en 6 evaluaciones)
"Horarios flexibles"(en 6 evaluaciones)
Desventajas
Desventajas
"Long working hours"(en 3431 evaluaciones)
"Working hours"(en 401 evaluaciones)
Desventajas
"Manque de"(en 7 evaluaciones)
"Les projets"(en 4 evaluaciones)
Evaluación destacada
"Excelente"19 jun 2021

Empleado actual - Senior Auditor

He estado trabajando en EY por más de 5 años (tiempo completo)

Ventajas

Es como hacer un postgrado en auditoría y contabilidad. Gran experiencia para tu carrera, con adquisición de conocimiento de muchos campos. Excelente networking.

Desventajas

Muchas horas de trabajo. El salario es muy poco competitivo.

Empleado actual - Jefe De Recursos Humanos (RRHH)

He estado trabajando en Sofrecom (tiempo completo)

Ventajas

Es una empresa que brinda estabilidad a sus empleados y un muy buen clima de trabajo

Desventajas

Pocas posibilidades de desarrollo y plan de carrera

Publicaciones de empleos

EY ha publicado recientemente 330 empleos más que Sofrecom.