Compara Citadel con Bridgewater Associates BETA

Descubre las diferencias entre trabajar en Citadel o en Bridgewater Associates respecto a algunos factores relativos al lugar de trabajo. Al comparar empleadores en cuanto a las calificaciones de los empleados, sueldos, evaluaciones, ventajas y desventajas, vacantes y más, te adelantarás a los demás candidatos. Todos los sueldos y evaluaciones son compartidos por empleados que trabajan en Citadel y en Bridgewater Associates. Consulta más información sobre cada empresa y postúlate a empleos cerca de ti.
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Citadel

Calificaciones de empleados

  • Citadel obtuvo un puntaje mayor en 1 área: Perspectiva positiva de la empresa.
  • Bridgewater Associates obtuvo un puntaje mayor en 8 áreas: Calificación general, Oportunidades laborales, Remuneración y prestaciones, Equilibrio entre trabajo y vida personal, Dirección, Cultura y valores, Aprobación del CEO y % que recomendaría a un amigo.
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
3,8
(con base en 371 evaluaciones)
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
4,0
(con base en 425 evaluaciones)
Oportunidades laborales
Oportunidades laborales
3,5
Oportunidades laborales
3,7
Remuneración y prestaciones
Remuneración y prestaciones
4,3
Remuneración y prestaciones
4,7
Los empleados de Bridgewater Associates calificaron su(s) Remuneración y prestaciones con 0,4 puntos más que los empleados de Citadel.
Equilibrio entre trabajo y vida personal
Equilibrio entre trabajo y vida personal
2,6
Equilibrio entre trabajo y vida personal
3,3
Los empleados de Bridgewater Associates calificaron su(s) Equilibrio entre trabajo y vida personal con 0,7 puntos más que los empleados de Citadel.
Dirección
Dirección
3,3
Dirección
3,8
Los empleados de Bridgewater Associates calificaron su(s) Dirección con 0,5 puntos más que los empleados de Citadel.
Cultura y valores
Cultura y valores
3,2
Cultura y valores
4,2
Los empleados de Bridgewater Associates calificaron su(s) Cultura y valores con 1,0 puntos más que los empleados de Citadel.
Aprobación del CEO
Aprobación del CEO
CEO Ken Griffin de Citadel
65%
65%Ken Griffin
Aprobación del CEO
CEO David McCormick de Bridgewater Associates
95%
95%David McCormick
Los empleados de Bridgewater Associates calificaron su(s) Aprobación del CEO con 30% puntos más que los empleados de Citadel.
% que recomendaría a un amigo
% que recomendaría a un amigo
56%
% que recomendaría a un amigo
80%
Los empleados de Bridgewater Associates calificaron su(s) % que recomendaría a un amigo con 23% puntos más que los empleados de Citadel.
Perspectiva positiva de la empresa
Perspectiva positiva de la empresa
65%
Los empleados de Citadel calificaron su(s) Perspectiva positiva de la empresa con 18% puntos más que los empleados de Bridgewater Associates.
Perspectiva positiva de la empresa
47%

Sueldos

Sueldos de empleos similares
No hay sueldos que coincidan con esta empresa.
No hay sueldos que coincidan con esta empresa.

Lo que opinan los empleados

  • Bridgewater Associates tuvo 20 evaluaciones más que Citadel mencionando "Smart people" como Ventaja.
  • Bridgewater Associates tuvo 4 evaluaciones más que Citadel mencionando "Work life balance" como Desventaja.
  • Citadel tuvo 6 evaluaciones más que Bridgewater Associates mencionando "Long hours" como Desventaja.
Ventajas
Ventajas
"Smart people"(en 43 evaluaciones)
"Fast paced"(en 24 evaluaciones)
Ventajas
"Smart people"(en 63 evaluaciones)
"Free food"(en 28 evaluaciones)
Desventajas
Desventajas
"Work life balance"(en 27 evaluaciones)
"Long hours"(en 24 evaluaciones)
Desventajas
"Work life balance"(en 31 evaluaciones)
"Long hours"(en 18 evaluaciones)
Evaluación destacada

Publicaciones de empleos

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