Ventajas
buen salario actualizaciones por inflacion frecuentes revision salarial anual buen clima de trabajo el producto es competitivo el mercado es inmenso y abarca todo tipo de clientes, da seguridad ir a... la oficina es una opcion no una obligacion el equipo de talent es accesible cada equipo se gestiona como mejor le sienta excelente balance vida-trabajo
Desventajas
no pagan 30% en dolares como otras empresas la remotizacion del trabajo hizo que cueste 'aculturar' a los new-hires, y se nota en las nuevas camadas hay muchos sistemas propios que podrian... reemplazarse con soluciones standard y probadas cuesta mucho actualizar a las nuevas versiones de las tecnologias por dependencias entre sistemas
Ventajas
Muchos benificios de la empresa para crecer.
Desventajas
Proporcionan un sueldo bajo pero con muchos bonos